大学生下基层 新增5万岗位

　　本报讯（记者 向朝阳）四川省委办公厅、省政府办公厅日前出台《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》（简称《意见》），提出了“5年内基本实现全省每个村、每个社区至少有1名高校毕业生”的总体目标。省委组织部有关负责人昨日表示，目前全省共有4800个乡镇、57751个社区和村（53227个村委会、4524个社区居委会），这意味着5年内将引导5万余名大学毕业生到基层，新增5万多个就业岗位。

　　除了到基层就业之外，大学生还可以通过4个途径为基层服务。

　　一是“一村一居一名大学生计划”，包括“大学生服务村居计划”，主要到社区居委会、农村村委会志愿服务；基层学校“烛光计划”，主要到乡镇、社区、村的中小学、职业学校和各类职业培训机构工作或志愿服务；基层医院“天使计划”，指5年内选拔3000名高校毕业生到乡镇、社区卫生院（所）工作或志愿服务。“工作”指正式签订了劳动合同或占有编制，由单位给予薪酬；“志愿服务”指未正式建立劳动关系，单位不给薪酬，可给一定补贴。

　　二是“5000人计划”，即人事部门继续选派毕业生到乡镇（街道）机关、事业单位工作，并给予周转编制。

　　三是扩大实施“大学生志愿服务西部计划”，从2006年起，团省委3年内每年增加100名志愿者、5个服务县，到2008年，省项目志愿者达到每年400人、20个服务县；加上目前国家项目给予的每年900人的名额，2008年后志愿者每年将达到1300人。

　　四是进一步扩大选调生规模。组织部门增加选拔到基层工作的应届优秀高校毕业生的数量，主要充实到乡镇、村和城市街道等基层单位。同时，从参加“一村一居一名大学生计划”、“大学生志愿服务西部计划”的高校毕业生中，选拔部分特别优秀、符合条件、在基层连续工作两年以上的人员充实进选调生队伍。

　　到基层的毕业生越来越多

　　据省委组织部提供的调查资料，目前，四川高校毕业生就业出现了5个新的趋势和特点：在省内就业的毕业生逐步增加。到西部地区和基层就业的毕业生有较大增长。非公有制单位成为毕业生就业的主要领域。毕业生就业方式更加多样化，部分毕业生开始向“蓝领”进军，形成了“新蓝领”群体。毕业生就业期望值逐步理性，开始理性地接受市场选择，接受市场提供的薪酬、福利、工作条件等，逐步从大中城市向基层等就业“缝隙”转移。