江苏省面向海内外公开选拔20名领导干部 | |||||||||||||
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http://www.sina.com.cn 2005年11月20日18:31 中国广播网 | |||||||||||||
江苏省委组织部常务副部长刘国中介绍情况
新闻发布会现场 中广网南京11月20日消息(记者杨守华)江苏省将面向全国公开选拔省信息产业厅厅长、10名高校正副校(院)长和9名省属企业高级经营管理者人选。 记者从今天下午召开的新闻发布会上了解到,这次公选报名时间将从11月21号到12月5号,报名方式可以到江苏省华东饭店现场报名,也可以到江苏省委组织部的网站网上报名,笔试时间在12月11号,考试将采取闭卷方式。整个公选计划用一个半月左右的时间完成。 江苏省委组织部常务副部长刘国中介绍说,这次公选除将继续本着公开、公平、公正的原则外,还有以下四个特点: 一是选拔职位层次高。20个选拔职位中有10个省管正职,10个省管单位副职,这在江苏省尚属首次。 二是选拔职位类别多。这次共选的职位既有党政干部又有高等学校的正副校(院)长,还有企业高级经营管理者。 三是选拔视野广。这次公选,江苏省信息产业厅厅长职位将面向江苏、浙江、上海选拔;南京信息工程大学校长、淮海工学院院长、南京晓庄学院院长、金陵科技学院院长、徐州工程学院院长和9名省属企业高级经营管理者职位面向全国选拔;中国江苏国际经济技术合作公司总经理、江苏东恒国际集团有限公司副总裁、华泰证券有限责任公司副总裁等职位,同时面向海内外高层次留学人员和高级经营管理人员选拔。在选拔过程中,根据参与人数的多少,分别确定不同的入围人数,适当增加入围的数量,为选出人岗相适的人才提供更大的挑选余地。 四是选拔方式新。在笔试环节上,党政职位、高校和企业职位、正职和副职职位将分别命题;在面试环节上,将把驻点调研作为面试的前期准备,组织面试入围者到报考单位进行为期两天的驻点调研,在此基础上进行结构化面试,正职领导职位还增加无领导小组讨论;在计分方法上,将对于干部在笔试、民主推荐、面试各环节的表现进行综合评价,采取逐轮带进、加权计分的综合计分方法。整个选拔过程中把考试、民主推荐、驻点调研、无领导小组讨论和差额票决等环节综合起来运用,使公选程序更加严密,选拔方式更加民主科学。 | |||||||||||||