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公务员考试阅卷确保公平公正


http://www.sina.com.cn 2005年12月02日04:23 杭州日报

  中央国家机关公务员考试阅卷工作正在进行。人事部公务员管理司有关负责人1日说,公务员考试阅卷工作从机制、技术、程序上确保公平公正。

  公务员考试笔试分为行政职业能力测试和申论两个科目。记者2日在阅卷现场看到,行政职业能力测试答题卡均以考场为单位密封,答题卡袋上详细标注省份、考点、考场、参考人数、缺考人数以及缺考号,考场监考人和主考人都要签名。工作人员将答题卡拆封送入
读卡机,读卡机以每分钟160张的速度识别答题卡内容,考号、姓名和成绩随即保存在计算机里。人事部公务员管理司有关负责人说,为避免误差,每张答题卡要用两台不同的机器分别读1次,保证了每张卡的得分准确无误。

  扫描仪以每分钟100页的速度将申论答卷扫描为图像,以无法修改的原始状态固定下来,经过随机编号存储进计算机。有争议的试卷将交给核心阅卷组专家终评。

  这位负责人说,公务员考试过去是纸上阅卷,分数都打在试卷上,第二个阅卷员打分容易受到前一个阅卷员影响。2004年起对申论采取无纸化阅卷方式,使打分更加公平。这种阅卷方式自动生成数据库,避免了人工登记分数过程中易产生错误的缺陷。考生个人信息的保密也更加安全。

  据了解,阅卷结束后,笔试合格分数线将于12月下旬公布。届时,考生可以通过人事部网站查询成绩。(新华社)


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