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长汀力推免费培训大餐3万富余劳动力“脱胎 换骨”


http://www.sina.com.cn 2005年12月10日07:36 工人日报天讯在线

  本报讯(记者肖玉保 吴铎思)“包吃、包住、包培训、包就业”,这种“免费大餐”看似不可能,但却在一个曾经交通闭塞、资源匮乏、产业基础薄弱的贫困县成为了现实。福建省长汀县采取“政府买单、社会承办、订单培训”的办法,投入550万元培训了3万多名农村富余劳动力。长汀县委书记黄福清表示,这一举措已收到了“培训带动就业、就业促进增收”的良好效果。2005年度福建县域“经济实力十强”和“经济发展十佳”评价中,该县从去年的第48位跃居“经济发展十佳”第一名。

  据长汀县县长卢德明介绍,近年来该县吸引了不少外资,但这些企业却面临技工缺乏的难题。为此,长汀县政府以及各乡镇政府于2003年开始采取市场化运作机制培训农村富余劳动力:培训经费由财政承担,培训业务交由社会上的培训机构,考核由相关企业把关。

  据介绍,凡自购培训设备的培训实体,其学员经考核合格的,由县财政按针织机170元/人、电平车140元/人的标准给予补助;政府提供培训设备的,针织机按120元/人、电平车按90元/人的标准给予补助。下岗失业人员新参加纺织培训期间,除享受免费培训以外,每天给予伙食补助5元,培训半个月每人补助75元。

  同时,为了提高培训后的就业率,长汀县政府科学地构建了培训—就业平台。各培训实体为参训人员建立了档案,并将合格花名册分送县劳动和社会保障局、针织局、轻纺局等部门。部分乡镇还组建了劳务派遣培训基地。

  濯田镇的下岗代课教师王尔生夫妇,一没耕地,二没技术,曾一度陷入贫困。在参加免费技能培训后,他们同时被祥瑞厂招收为工人,如今月工资合计2000多元。

  目前,该县90%的农村富余劳动力已经参加了一轮以上的免费技能培训,培训后95%以上的农民已转移就业。这既解决了企业缺工问题,也改善了富余劳动力的经济状况,收到了“致富一个家庭、带动一方百姓、发展一域经济”的效果。


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