深圳拟制定“职位说明书”

　　当公务员不能“混日子”

　　深圳拟制定“职位说明书”

　　本报记者陈娜报道记者昨天从市人事局获悉，我市将为公务员制定《职位说明书》，力求将每位公务员的工作任务和责任细化，并尽可能量化。市人事局表示，今后《职位说

明书》将成为公务员录用、考核、培训、选拔、责任追究和奖惩的主要依据。

　　新的《职位说明书》制度要求对政府机关的每一个岗位作职位描述、明确工作项目、工作依据、工作权限、工作标准、工作责任、关键才能、失职失责的责任代价等内容，并依据单位、部门、岗位职责的变化随时更改、调整，同时借助信息化手段进行职位管理，以保证其有效性和准确性。同时，我市将研究制定公务员考核制度的意见和实施办法，把考核工作与岗位责任制密切结合，坚持平时考核和年度考核相结合，强化考核的经常性。

　　据了解，市人事局与市委组织部目前已一起成立了课题组，正抓紧制定和推行《职位说明书》制度。市公安、工商、药监、旅游等部门从11月18日起已开始试点。