南京7万人租赁就业

　　快报讯（记者项凤华）25岁的李静是鼓楼医院护士，但她既不是从学校分配到单位，也不是应聘被正式录用的员工，而是鼓楼医院从人力资源服务中心“租”来的。记者昨日从南京市人员租赁行业规范研讨会上获悉，像小李这样通过“租赁制”的方式就业的，南京已经有7万余人。

　　据介绍，人员租赁是指租赁公司与员工签订劳动合同并为其推荐就业岗位，员工就

业后的工资、劳动保险、职业培训等都由租赁公司负责，用人单位一旦对劳动者的工作不满意，随时可向租赁公司要求“退换”。目前南京已有200多家人员租赁机构，大中专毕业生、待业人员，是租赁制就业的主体。

　　然而一位人力资源公司总经理表示，人员租赁行业亟须出台规范性制度，比如作为租赁的人员，既要服从租赁公司规定，又要遵守用人单位章程，而我国目前的法律规定不允许出现双重劳动关系，一旦出现纠纷，就很难处理。还有人员“空租”（两次租赁之间的空当）是又一个风险因素，人员“空租”期间，是否算失业？如果算失业，是否办理失业登记、领取失业救济金？

　　记者获悉，政府部门正在酝酿出台人员租赁行业管理规定。