仗义律师免费维权:此举无效 | |||||||||||
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http://www.sina.com.cn 2005年12月14日08:58 沈阳晚报 | |||||||||||
一些转制企业,为减轻企业负担,逃避给员工上各种保险的责任和义务,竟模仿法院登公告的方式在报纸上发布广告,限定职工在很短的时间来单位办理保险,如果超过期限
登报限时办理保险 昨日,市民孙先生向记者反映,他原在一家大型商店工作,单位效益不好,几年前大部分职工放了长假。最近孙先生到单位要求办理各种保险,可是单位却拿出了一份报纸告诉他,“你没有在规定的时间来办理保险,所以单位不再给你们办理保险了。”孙先生在报纸上看到,“限职工在一个星期内来商店办理各种保险手续,过期不再给办理。” 商店的这种公告有没有法律效力?记者采访了辽宁律师事务所律师赵志义。据其介绍,近两天,他连续接到相关电话10余个,赵志义明确表示这种公告不具备法律效力。职工可以通过法律手段要求单位依照法律给补办各种保险。 仗义律师免费援助 赵律师告诉记者,针对这个问题,劳动部门明确规定:“企业职工请假、长期病休、放长假,职工回单位报到或者办理有关手续,应该遵循对职工负责的原则,应以书面形式直接送达职工本人;职工不在的交其同住成年亲属签收。直接送达有困难的可以邮寄送达。以挂号查询回执上注明的日期为送达日期。只有在职工下落不明,有上述方式无法送达的情况下,方可公告送达。能用直接送达或者邮寄送达而未用直接采取公告方式送达,视为无效。” 部分企业以登报方式限时让工人办理保险手续的做法是违背法律规定的。另外,有的企业在工人不知情的情况下,暗箱操作,私自将放长假的工人除名。赵志义表示,如职工知道自己被除名的消息后,应该在六十天内到仲裁机构或者法院实行诉讼。劳动仲裁的实效期是自从用人单位和劳动者发生纠纷之日60天,应该从工人知道自己被除名的时候计算诉讼时效。 为了帮助下岗职工维护其合法权益,赵志义表示,他愿意给受到权益侵害的职工提供免费的法律服务,具体电话为22730062803。本报记者吴妍焱实习生王璐 | |||||||||||