本报讯（佘保）劳动保障部近日出台的《关于进一步做好职业培训工作的意见》，明确提出今后5年职业培训工作的目标和措施。认真贯彻落实这个《意见》，对于我们做好“十一五”期间的职业培训工作、实现职业培训新发展具有重要的指导意义。我市2005年职业培训工作，通过狠抓下岗失业人员、农村富余劳动力转移培训与创业培训和职业技能鉴定、全市职工技术竞赛，以及高级技校迁建等工作，取得了较好成绩。
一、再就业、创业和农村富余劳动力培训效果良好。今年，我市再就业、创业和农村富余劳动力转移培训工作按照局里制定的两个暂行规定，采取了三项措施，实现了三个转变，全年再就业培训、创业培训、农培均提前超额完成了年初任务。
二、职工技术竞赛和参加全省大赛成效显著。2005年是全省职业技能竞赛年，也是我市开展第十、第十一届职工技术竞赛年，共有35000多人参加了全市性和行业性比赛。其中与技术等级结合的全市性竞赛，有近万人参赛，双合格人数达50%。上半年组织的全市第十届竞赛中式烹调技师项目比赛，是全市中式烹调工种高级别的比赛，是一次发动面广、参加人数多、水平高、影响大的技术交流盛会，受到全市餐饮界、酒店的普遍关注。下半年组织的POS机初、中级工的比赛，参加人数1000多人，达到了全省历史上在一个工种比赛最多的参赛人数纪录。在2005年全省职业技能大赛活动中，圆满完成了由我市承办的美发美容、电焊工种项目和参加全省职业技能大赛的比赛任务，做到了不缺参赛项目、不少一名队员，全程参赛，各参赛项目均取得了较好成绩。
三、职业技能鉴定稳步发展。今年我市职业技能鉴定主要采取以下措施：一是大力实施“抓两头，带中间”战略；二是积极推进区级职业技能鉴定指导中心的建设，开展面向农村富余劳动力、乡镇、个体、三资等企业员工，以初级工为主的职业技能培训鉴定工作；三是增强服务意识。
四、高技能人才培养工作积极推进。一是制定出台了《关于加快高技能人才培养的实施办法》，按照我市建设海峡西岸经济区重要中心城市，以及实施新一轮跨越式发展对技能人才的需求，提出 “1904工程”。二是创建厦门市技师协会，加强高技能人才交流服务平台建设。今年10月份我市成立了技师协会，现已发展6个专业组（电焊、汽车、维修电工、机械、烹饪、美容美发）和218名个人会员。三是积极推进中国（厦门）高技能人才公共实训中心的筹建。
五、高级技工学校改革、发展和迁建正乘势而上。高级技工学校翔安区新校建设正在积极展开；今年在校生（含招生数）3200人，达历史最高纪录。在全国职教工作会议上技校被评为“全国职业教育先进单位”。
(来源：厦门晚报)
