广东缺12万服装师
我省在全国率先实施服装CAD技能人才鉴定，以缓解设计师紧缺局面
本报讯(记者石磊通讯员张祥)作为服装大省的广东奇缺服装设计人才，缺口高达12万，不过，12月17日广东省劳动和社会保障厅职业鉴定指导中心组织的服装CAD技能人才鉴定
项目的正式启动，将在明年1月份催生出近千名的服装CAD技能人才，这个项目的实施将有望缓解我省服装CAD设计人才紧缺的现状。
国家服装行业生产力促进中心副主任闻力生教授介绍，服装CAD技术，即计算机辅助服装设计技术，为服装设计师提供了一种现代化的工具，被人称为艺术和计算机科学交叉的边缘学科，它是未来服装设计的重要手段。
广东省是服装业大省，但品牌和质量却逊于浙江、福建。究其主要原因，业内专家认为，我省服装设计人才的紧缺，尤其是急需使用新技术进行服装设计的人才，难以打造出有影响、上规模的服装品牌。
据不完全统计，目前广东对能利用新工艺、新技术进行服装设计的人才缺口高达12万人。目前省内服装生产企业中，普通设计员、制版师的工资一般都在3000-4000元；而负责新产品的设计师，月薪通常能达到5000-8000元，并一路看涨。
广东省劳动和社会保障厅职业技能鉴定指导中心周国添主任说，为缓和广东服装设计人才的紧缺现状，解决服装生产企业人才难觅与服装设计专业毕业生找工难矛盾，指导中心将在全省范围内加大服装CAD技能鉴定项目的推广力度，加强企业与院校在人才使用和培养上的沟通与合作，共同打造利用新技术进行服装设计的新型人才。
为配合此工作的开展，省职业技能鉴定指导中心将联合相关院校、企业搭建供求桥梁，建立服装CAD人才库。人才库将收集获得服装CAD职业资格证书且需要推荐就业的人员信息，企业招聘时只要登录该人才库就能选出合适的人才，从而实现培训、鉴定和就业一条龙。
