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本市举办大型国企董事长研修班


http://www.sina.com.cn 2005年12月24日15:00 北京日报

  本报讯(记者刘宇鑫)由市委组织部、市国资委、市委党校联合主办的北京市大型国有企业董事长研修班昨天在市委党校结业。市委副书记杜德印出席结业仪式并讲话。

  据介绍,共有32人参加了为期5天的研修班。此次研修班的开设旨在进一步提高大型国企董事长的专业职能和工作水平,加强董事会建设,完善公司治理结构和董事会职能,提高大型国有企业董事长的战略决策、资本运转和科学管理能力,确保国有资产保值、增值。

  5天的学习时间让这些国企老总们受益匪浅。国务院国资委副主任邵宁、美国商务部副部长雷文凯、联想集团董事局主席柳传志等围绕着国有企业改革与董事会建设、中美经济关系、怎样当好董事长等话题与研修班学员进行了交流。在结业座谈会上,学员们普遍反映,通过对领导和业内专家讲座的学习,增强了自身的角色意识和责任感。课程的实践性很强,有利于老总们结合企业实际情况活学活用。

  听完了学员们的发言,杜德印首先肯定了研修班的作用。他表示,大家的想法对国企改革很有价值。近几年,各企业的国有资产管理、国企改革和发展总的形势是好的,国有企业改革和发展一定要在遵守《公司法》的前提下进行。市属国有企业的功能和定位应该着眼于增值资本、惠及员工、服务社会、服务市场这四个方面。涉及公共领域的国企要重视资本投入与服务的关系,提供能够让群众满意的公共产品。

  杜德印强调,国有企业与社会稳定密切联系,在市场上要起到示范、引导、带动、影响的作用,充分发挥出国企的功能优势。在企业发展中,董事会和董事长的职责是战略谋划、投资决策、制度创新和整合剩余。他还就企业领导班子和基层党组织建设提出了要求。

  市委常委、常务副市长翟鸿祥此前在开班仪式上还强调了三个问题:一是充分认识举办董事长班是加强董事会建设的重要举措,是加强企业领导班子建设的重中之重;二是要努力提高职业化素养,充分发挥董事长和董事会的作用,坚定地推进国企改革;三是必须以高度的责任感和紧迫感,切实加强自身素质建设。

  网络编辑:李亚敏


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