大连市金州区总工会“职工为本，基础为重” 教育活动的探索

　　编者按教育是工会的四项职能之一。长期以来，宣传教育一直是工会工作的长项，也是工会服务大局的一个重要抓手。通过丰富多彩的活动，寓教于乐，寓学于乐，不断提升广大职工的综合素质，继而更好地为社会主义现代化建设事业贡献智慧和力量，这在构建社会主义和谐社会的今天，有着更为重要的现实意义。正是在这个意义上，大连市金州区总工会“职工为本，基层为重”的经验尤其值得各地借鉴。

　　在辽宁大连市金州区，有一个业余职工艺术团。从1982年成立起，就坚持在“乘凉晚会”上为该区居民演出，近3年，按照大连市总工会提出的“发展为先，职工为本，基层为重”的工作思路，他们坚持每月至少到企业演出一场。令人没有想到的是，一次次演出，带来的已经不仅仅是职工身心的愉悦，基层文化体育活动、基层工会组织建设、基层各项工作等全面被拉动，其效果已远远超出了文艺演出本身。

　　姓“工”就应该为“工”服务

　　2002年，金州区总工会来了一位新主席，他叫吕国斌。上任不久，他就对已经开展多年的广场“乘凉晚会”提出了一个问题：“乘凉晚会”到底有多少职工在看？

　　原来金州区的前身是金县，撤县建区的历史并不长。该区建会企业有1000多家，有职工近10万人，绝大多数分布在乡镇企业。这些职工来金州区看演出的可能性几乎没有。

　　吕主席提出，工会组织应该为职工服务，我们的演出应该到企业去。

　　于是，第一场演出就安排在位于魏家镇的“大连金弘橡胶制品有限公司”，这是2002年11月。这天，下起了小雪，原定晚6点到厂里，结果晚了半个多小时。演员们一下车，看见的是一个他们从来没有经历过的场面：站在道路两旁等候的数百名职工，使劲儿地鼓掌……

　　近500名职工在车间里围成了马蹄形。演出的第一个高潮是特意为该企业创作的小品《今儿个真高兴》，几乎所有的“包袱”都响了；这个公司是生产橡胶靴的，为了让职工们感到亲切，独唱演员于斌特意将《大头鞋》一歌重新填词，换上与金弘胶靴相关的词，并特意穿上了一双金弘胶靴……职工们的掌声、笑声此起彼伏。

　　坚持两个“三分之一”

　　演出后进行总结时，结论是：最受职工欢迎的节目是反映他们工作生活的节目、本厂职工演出的节目。于是，职工艺术团制定了一个原则：全场演出，反映职工工作、生活的节目要占三分之一，职工自己演出的节目要占三分之一，演出定名为“大家一起来”。

　　2003年7月，职工艺术团到大连友兰集团演出。为准备这台节目，金州区总工会宣传干事周克述来到集团采访。采访中听到这样一个故事；缝纫女工何娟在缝制一种内衣时发现布料下反了，她经过一个个渠道反映，最终保住了这批3万件出口产品的质量。

　　对此，周克述创作了小品《故事发生在你的身边》。演出现场，当董事长于美艳奖励何娟2000元时，演出达到高潮。于董事长说，如果每名职工都像何娟这样认真负责，友兰集团就会更加红火。

　　友兰集团工会主席孙忠实告诉记者，这场演出之后，集团在14个分厂开展了提合理化建议活动、评比先进活动。现在，像何娟式的职工企业已有几十个。

　　为了这场演出，友兰分厂发动职工参加。负责人让各班组报节目，一统计居然报上来41个节目，最终职工艺术团选择了5个。

　　节目演完后，全厂职工意犹未尽，在院里又跳了一个多小时集体舞……这就是“大家一起来”带来的魅力。

　　有心栽花春满园

　　今年8月，区总职工艺术团到大连徐东服装有限公司演出。当时金州区总工会正在进行先进性教育，主席吕国斌率领区总机关全体同志赶赴演出现场，看演出、上党课。回来后，吕国斌让大家谈谈感受。围绕着演出本身，大家你一言我一语的谈开了。吕国斌听着听着有些坐不住了，“为什么要把观看演出作为先进性教育的重要一课，如果就是看看节目，那就白去了。说实话，节目我没怎么看，我始终留意场内的反应和职工们的表情变化。他们动情的时候，我的眼泪也出来了，‘职工为本，基层为重’绝不是一句空话。”实际上，这就是他当初由“乘凉晚会”转向走进企业“大家一起来”的初衷。栽这株花的时候，吕国斌似乎看到了满园花开。

　　去年9月，职工艺术团定在27日到金州区环卫处为职工演出。按照两个“三分之一”的要求，周克述到环卫处采访。为表现环卫工人辛勤为城市美容的精神风貌，抨击社会上一些人对环卫工作的偏见，周克述创作了小品《晨光曲》。尽管这场演出过去一年多了，环卫处工会主席殷春萍谈起那次演出还很激动。她说，慰问环卫工人，这在金州区还是第一次；把环卫工的工作搬上舞台，这在金州区也是第一次。演出带来两个意想不到的效果：一是他们呼吁多年没有解决的给临时工增加工资的问题解决了；另一个是环卫处建起了卡拉OK室。

　　职工艺术团的演出还引起了区委、区政府的关注。区委书记于丕鸿指示职工艺术团要准备一场节目，在2006年春节晚会演，还点名要诗朗诵《飞翔》、快板舞《家乡建设要提速》等上春节晚会。而区总工会为掁兴金州区开展的“六创”竞赛，政府也出资予以表彰。

　　3∶100多

　　职工艺术团专职工会干部有3人：一位宣教部长，两位宣传干事，而艺术团演职员100多人。根据演出需要，每场演出大约出20人～30人。这100多人全是工会积极分子，他们分布在机关、学校、新闻单位、幼儿园、工厂等，级别最高的一位是区档案局副局长季士君，他以创作及表演诗朗诵见长。

　　职工艺术团聚集了大批艺术人才，这批艺术人才将大量的业余时间无私地奉献给了工运事业。

　　葛连阳一家3口全都为金州区职工文化活动做着贡献。葛连阳是区总工会宣传干事，擅长作曲和音乐合成；妻子王莉创作舞蹈；女儿葛璟娇擅长舞蹈和京剧演唱，5岁时就跟着妈妈参加职工艺术团演出，现在已是中国歌剧舞剧院的教师。回家探亲时，只要赶上职工艺术团有演出她必定参加。葛连阳夫妻都已经是50开外的人了，可为职工艺术团工作的激情不减；于斌、张岩是对年轻夫妻。于斌在一所中学当老师，擅长独唱和小品表演，张岩在区电视台当节目主持人。两人经常配对演出小品；还有被称为“金州赵丽蓉”的朱桂芝，70岁开外的人了，背台词往往要背上几十次。虽然每次演出几乎都是“下乡”，但她从未耽误过一次演出……

　　有人说，“大家一起来”很像乌兰牧骑，有人还将其比喻成“武工队”———工运理论武装工作队。叫我说，这是一个非常好的载体，大家一起来———最大限度地把职工组织到工会中来，组织到工会的各项活动中来，组织到现代化建设新的伟大实践中来，当你走进“大家”的时候，就一定会感受到“一起来”的魅力。