《劳动法》全国受理劳动争议案132万件

　　自1995年1月1日《劳动法》实施以来，实施情况总体上是好的，劳动者合法权益基本得到保障，过去10年间共立案受理劳动争议案件132万件，涉及劳动者443万人，结案率达90％。

　　一份统计资料表明：在众多的劳动争议案件中，作为弱势群体的职工往往采取通过寻求行政领导解决的方式或自认倒霉，不到万不得已不会选择劳动仲裁。如果这份统计真实

可靠，443万人的数字也许要翻上几番。这也许说明，今日的《劳动法》在保护劳动者的合法权益上仍然缺乏便易、有效的立法条款。这是职工选择它途的原因所在，也是《劳动法》面临的现实。