2006年省城高端人才紧缺

　　本报1月8日讯（记者李娜）刚迈入2006年，太原市人事局就拉起了“招募人才”的大旗。据不完全统计，今年，省城各事业单位、企业需求高学历人才达15205人，与去年不足一万人的需求量相比，涨幅超过50%。

　　数据显示：这15000多个岗位中，机械制造、机电工程、高分子新材料领域的人才需求量占到今年人才总需求量的50%左右，分别为2434人，2928人、1724人，拟定的待遇在16

00-5000元之间。另一方面，用人单位对应届毕业生的需求量为8511人，高于对在职人员需求量的6694人。也就是说虽然岗位竞争激烈，但如果专业对口，刚走出校园的毕业生，还是能找到自己的用武之地的。

　　太原市人事局人才流动开发处温处长表示，太原需要的是既有理论、又有技能的双高人才。

　　(来源：山西新闻网 山西晚报网络编辑：赵芳)