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近年来，临汾市高度重视社会保障体系建设，劳动和社会保障工作连续三年名列全省前茅，已逐步形成以养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险为主的社会保障体系。截至2005年10月底，各类保险参保人数及基金征缴分别超额完成省定任务，尤其是农村养老保险基金征缴719万元，超额完成省定任务的154％。
临汾市社会保障工作呈现出五个方面的显著特点：一是各类社会保险覆盖面广、基 金征缴力度大。以私营个体、灵活就业人员为重点，不断扩大社会保险的覆盖范围，形成了劳动者老有所养、病有所医、失有所助、伤有所补的社会保障格局。二是监管工作、基础管理工作扎实推进。采取书面稽核、实地稽核、行政稽核等方式，规范管理，堵塞漏洞，确保保险基金的安全运营。三是积极抓好维护劳动者合法权益的工作。十分重视来信来访，保证信访渠道畅通，及时妥善地处理了群众信访反映的问题，且有关部门还变上访为下访，经常深入企业，以调解为主，以思想工作为主，化解矛盾。四是“金保工程”见成效。市财政投入300万元，启动实施了“金保工程”一期建设，于2005年11月底与省厅数据中心联网，通过整合信息资源，实现资源共享，进一步方便服务对象。五是就业再就业工作成绩显著。市委、市政府把就业再就业工作作为一项系统工程，采取多种措施，千方百计开发就业岗位，拓展灵活多样的就业方式，为下岗失业人员实现就业创造机会。去年以来，全市城镇新增就业岗位29812个，下岗失业人员实现再就业8061人，城市登记失业率控制在3％，低于省定标准1．5个百分点。
裴振龙王婧
(来源：山西新闻网 山西日报网络编辑：张星秀)
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