公立医院医生集体跳槽引发西峡县医疗体制改革

　　时代商报讯 据南方都市报报道，一个医生笑问：“你走吗？”李小伟答:“我不走。”但在查房过程中，河南西峡县人民医院普内科副主任李小伟突然脱掉白大褂，走出了医院。

　　这个离开过程被描述得颇具戏剧性，在去年11月18日、19日先后离开县人民医院的15名医生中，很多“离开”过程都被讲述者讲得活色生香。

　　两个月后，1月19日，李小伟已经在西峡县郊外五里桥乡的豫西协和医院上班。在医院崭新宽敞的大厅里，他与其他十几名医生的照片一起贴在“名医栏”中：李小伟，普内科主任，擅长各类肾病治疗……

　　在李小伟们身后，是波澜顿起的县级医疗市场，在民营医院闯入以前，它曾经长期控制在公立医院手中。医生集体跳槽，不仅引发了一场公立医院职工上访的风波，也促使西峡本来尚在犹疑的医疗体制改革，小心翼翼地迈步前行。

　　由于西峡县医院职工的情绪仍在激涨，有人表示要去省里、北京反映情况。西峡县委县政府拿出了对此事的处理意见。这个意见被医院职工称为“四条决议”。四条决议的主要内容是：豫西协和医院不得在本县招聘医务人员；应聘到协和医院的医生必须回到原单位上班。后来，这个意见以红头文件的形式下发。

　　在医生集体跳槽事件解决过程中，当地舆论对政府红头文件随意干涉人才择业的自由性进行了抨击。西峡县卫生局局长韩向阳说，西峡县未来理想的医疗市场格局，是三足鼎立，百姓获得优质低价的医疗服务。