人事部发布《事业单位公开招聘人员暂行规定》

　　事业单位进人要公开招聘

　　据新华社北京2月9日电（记者吕诺）我国首次就事业单位进人问题出台专门规定。人事部9日发布实施《事业单位公开招聘人员暂行规定》（以下简称《暂行规定》），今年起事业单位新进人员，除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外，都要实行公开招聘。

　　根据《暂行规定》，事业单位招聘人员应当面向社会，公开发布招聘信息。凡具有中华人民共和国国籍、遵守宪法和法律、具有良好的品行、具备岗位所需的专业或技能条件、具备适应岗位要求的身体条件、具备岗位所需要的其他条件者均可报名。

　　公开招聘人员实行回避制度

　　据新华社北京2月9日电（记者吕诺）今年起事业单位公开招聘人员实行回避制度。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

　　据新华社北京2月9日电（记者吕诺）根据人事部9日发布的《事业单位公开招聘人员暂行规定》（以下简称《暂行规定》），事业单位对拟聘人员应在适当范围进行公示，公示期一般为7至15日。

　　据新华社北京2月9日电（记者吕诺）根据人事部9日发布的《事业单位公开招聘人员暂行规定》（以下简称《暂行规定》），对在事业单位招聘过程中违规违纪者必须严肃处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。