省市新春综合性人才招聘会开市

　　春节长假过后的第一个周末，江苏省人才市场、南京市人才市场同时在宁举办综合性人才交流大会。800多家用人单位提供了上万个岗位，规模为历年之最。应届毕业生和跳槽者组成求职大军，引爆全年首个招聘旺季。

　　新春招聘旺季到来

　　省人才市场1-4楼全部开放，南京人才市场更以“两地一市”的联动方式，在南京人才大厦和南京文化艺术中心同时举办招聘会，其中南京人才大厦近100家招聘单位，文化艺术中心近500家，提供岗位逾万。据现场统计，有限责任公司占60.5%，外企占15%，股份制企业占12%。从总体需求来看，销售、IT、财会、行政、电子、制造、机械、企划等八类人才最为走俏；从单位对应聘人员的学历要求来看，研究生及以上学历占4%，本科学历占44%，大专及以下学历占52%；从招聘单位分布的范围来看，南京市占了八成以上。据悉，这一轮新春招聘旺季将持续到4月底。

　　跳槽者求职重视薪水待遇

　　节后的才市以跳槽者居多，这些有工作经验的求职者大多换工作是为了更好的薪水待遇，与初涉职场的应届毕业生不同，这些跳槽者在与用人单位洽谈中，表现的十分直接，问的很多问题也比较“专业”，如月薪多少，奖金是每个月发还是年终发，有没有额外奖励等。南京华达公司负责招聘的葛小姐说，跳槽者对工作内容、时间、办公条件以及地点都会问得很仔细。但是，同样是跳槽者，用人单位态度也是不同的，如果是跳槽者炒了单位的鱿鱼，这些人可以考虑；但如果是被单位炒了鱿鱼，那就不行了，谁也不想挑别人剩下来的。

　　多渠道求职，不要单挤人才大集

　　南京市人才市场为了保证首场综合性人才招聘会的现场安全，光预案就做了两套，可是当天还是人潮涌动，5个售票点一直都排着长队。一位毕业生告诉记者，人太多了，两个小时只投出一份简历。南京市人才市场副主任张军说，这轮招聘热潮将持续到4月底，求职者在此期间可以通过多种方式求职，尤其要充分利用网络平台，现在每周南京人事人才网有600多家单位发布用人信息，提供的岗位在9000个以上。如果一些求职者不愿意在网上投简历，也可以先上网浏览用人单位需求信息，确定求职意向，再到现场投简历，洽谈，这样也能提高求职效率。据悉，到本月底，省和南京市人才市场分别有13场招聘会，毕业生市场也在下周六启动，求职者还是有很多机会的。 吕妍

　　潮水般的求职者涌进新春首场人才大集。 吕妍 摄

　　虽然招聘会现场已经人满为患，但门口等待进场的求职者还是不断增加。