节后镇江首场招聘会空前火爆 农民工成了抢手宝贝

　　【龙虎网讯】镇江节后首场大型招聘会本周日在劳市隆重举行，场面空前火爆。据了解，仅一上午进场求职人数就超过3000人，为历年之最。记者从中看到了一些令人欣喜的新变化。

　　用工单位“急，急，急”

　　“招聘摊位都满了，你们下周再来吧！”“等不了！跟别人挤挤也行！”与以往不慌不忙的“傲慢”态度不同，受近期“用人荒”影响，12日一大早等待进场的企业，将劳市围得水泄不通。

　　据劳市职介科孙宪国科长介绍，劳市最多只能容纳70家企业同时进场，可事先提出申请的企业超过了150家，当天还有不少企业临时要求进场，以至不少摊位都摆到了过道上。各家企业对求职者的态度也来了个360度转弯，变得不再傲慢。

　　农民工工资“涨，涨，涨”

　　记者在现场看到，与去年同期500元的平均工资价位相比，今年劳市首场大集工资价位普遍在800 1000元左右，足足涨了一倍。其中，一家企业甚至开出了10万元年薪招聘“开发部负责人职位”。

　　“农民工相比本地人更能吃苦”成为许多用工企业的共识，外来务工人员成了众多企业争相招聘的目标。而受餐饮、电子等用工紧张影响，以往很难就业的中年女工如今也成了“香馍馍”，不少企业特地放宽了招聘限制，从“25岁以下”扩大到35岁，甚至40岁。

　　参保意识“强，强，强”

　　“我们能不能参加医保，有没有养老保险？”当天，到劳市政策咨询处咨询的外来工络绎不绝。据记者调查，与以往农民工对参保“抱无所谓”态度或心存疑虑相比，如今大部分求职者都知道参保“是有好处的”，参保热情十分高涨。而不少企业也把参加养老、工伤等保险作为一个招聘“卖点”，招揽求职者。

　　有关专家告诉记者，新春“劳市”之所以场面火爆，且出现以上三大新变化表明本市企业竞争力明显提升，与苏锡常等地工资差距正进一步缩小，但同时也是春节期间“民工荒”延续的产物。