家暴仍是老大难劳动权益成焦点

　　本报讯（记者王晓英实习生田敏）昨日，记者从省妇联拿到的一份“陕西省妇联2005年信访分析”显示：2005年省妇联共接待各类投诉3050人次，其中婚姻家庭类投诉依然高居首位，占到投诉总量的一半，婚姻家庭投诉中家庭暴力问题仍旧是多年来的“老大难”，而妇女劳动权益保护则成了新的聚焦点。

　　家暴仍是婚姻家庭“头号杀手”

　　在纷繁的婚姻家庭问题中，家庭暴力依然充当着“头号杀手”的角色。信访资料分析结果中，去年家庭暴力投诉达479人次，占婚姻家庭类投诉的31.5％。据长期负责妇女信访接待工作的杨爱民介绍，近年来，家庭暴力一直是妇联各类投诉的重点，成为解决家庭问题的“老大难”，只是在2004年接待的妇女投诉中，婚外情首次超越家庭暴力上升到首位，但去年又再次回到原来的老路上。

　　在婚姻家庭类投诉中，其余投诉较多的是婚外情投诉356人次，占到婚姻家庭的23.5％；同居类有关问题的投诉184人次，占婚姻家庭的12.1％。

　　劳动权益成为投诉新焦点

　　通过资料分析，省妇联信访接待室的工作人员欣喜地发现，2005年我省妇女维权意识和维权方式有了新变化，最明显的表现就在于不少妇女已经跳出“家庭矛盾”的小圈子，劳动权益方面的投诉大幅度增加。

　　去年全年妇女劳动权益投诉137人次，其中有关生育期间权益保障问题的投诉48人，占劳动权益类投诉的35％，文化教育权益类投诉18人次。杨爱民分析说，目前在妇女生育保险及女工的“四期”（经期、孕期、产期、哺乳期）保护问题上存在很多不利之处，部分政策没有落到实处。尤其是一些非公有制企业，在这些方面没有充分保护妇女应该享有的正当权益，部分妇女的生育保险无法得到保障，这是投诉发生的一个原因。另一方面，经济的发展推动了城市流动人口的发展，大量妇女进城务工。部分女工由于缺乏法律维权的基本知识，导致了女工权益频受损害的案例经常发生，投诉量也因此上升，这类投诉已经引起了妇联有关工作人员的关注。