南山组建综合协管员队伍

　　统一领导各司其职规范管理强化基层

　　南山组建综合协管员队伍

　　深圳商报记者万红金郑恺通讯员黄健

　　【本报讯】南山区继2004年在全市首创建立社区工作站的改革举措后，再次对公共行政体制进行创新变革。记者昨日从南山区有关部门了解到，该区决定对全区现有各类协管员队伍进行整合革新，组建全市首支“街道事务综合协管员”的新队伍，在街道层面实现综合执法，统筹协管。

　　据不完全统计，南山区现配备有各类协管员2500余名，主要充当公安、交通、城管等部门工作的辅助力量。

　　南山区有关负责人表示，对协管员管理体制进行改革，将有效解决过去各类协管员队伍存在的职能交叉，责权利不一等问题，达到精简效能，提高工作效率，降低行政成本的目的，最终形成“统一领导，各司其职，规范管理，强化基层”的管理新格局。据初步测算，改革后南山区将就此每年减少至少500万元的行政支出。

　　据介绍，南山区将在南头、西丽、粤海三个街道办事处进行试点，将现有的出租屋综合管理员、城市管理行政执法协管员、规划土地监察协管员、计生服务员、安全文明小区治安员、环卫监察员等多支协管员队伍进行整合，组建一支综合协管员队伍，统一为“街道事务综合协管员”。

　　“街道事务综合协管员”定位为“协助管理”，无执法权限，由街道办事处统一管理，但业务上接受相关政府职能部门的指导。

　　三个试点街道的协管员队伍的机制、经费和人员整合工作已经展开，试行后将在全区推开。