打洋工更要注重维权　最易出现三类问题

　　轻信非法中介可能血本无归虚报自身技能终会陷入困境

　　“我们一人交了两万多块钱去阿联酋打工，结果干了3个多月的活，一分钱工资也没拿到，回国后那两万多块钱也讨不回来了。”“我们给一家中介公司每人交了一万多块钱办理出国打工，结果人出不去，钱也要不回来。”近期，由外派劳务而引发的纠纷时有发生，据省商务厅对外经济合作处副处长王德平介绍，仅商务厅去年就查处了10余起。

　　据了解，出国打工最容易出现的问题有三类，一类是非法中介提供假信息使出国打工者上当受骗；另一类是有些正规经营公司违规操作，使出国劳务人员在国外无劳可务，拿不到工资；还有就是劳务人员本身心态不正，盲目造假出国从而陷入困境。

　　问题一

　　假信息假项目

　　运用者：非法中介

　　特点：收了钱，人却出不了国；办理的出国签证不是工作签证，而是商务等短期签证；到了国外没有工作可干，没有收入，或者许诺的工作岗位和工资收入与实际严重不符。

　　杀伤力：由于非法中介没有营业执照、经营资格和固定经营场所，骗了钱走人，上当受骗者损失根本无法讨回。

　　2003年3月，我省李某等人以在南非开办服装加工厂为名，非法在河北、河南等地招募劳务人员18人，其中涉及我省15人，每人收费55800元人民币。结果到南非后无劳可务，回国后，李某等人早没了踪影，损失无法追回。

　　破解招法：目前我省已开通了出国劳务政策法规咨询热线电话：16866666（按当地市话通话费收取），以及外派劳务项目咨询电话：0311－87909379，拨打上述电话，可获知信息真假，项目真假，以及提供该信息的中介公司是否正规。如果是假的，商务部门及公安、工商部门将对此进行及时查处。

　　问题二违规招工拖欠工资

　　运用者：部分正规的中介公司或经营公司。

　　特点：招工时夸大宣传；擅自提高收费标准；出国前不认真组织培训，导致劳务人员在国外无法从事工作，或被迫从事低工资的工种；出国后管理不严格，导致外方雇主拖欠工资等。

　　杀伤力：由于是正规公司，且有劳务合同，一旦出现纠纷可根据合同责任划分向公司进行追讨，但是已付费用如培训费、体检费、签证费等只能自己负担。

　　2005年初，衡水一家外派劳务公司受委托招收数十名劳务人员赴阿联酋从事建筑工作，因培训考试把关不严，致使一些劳务人员到国外后无法从事工作，从而拿不到工资被迫回国。

　　破解招法：在与中介公司签订外派劳务合同前一定要弄清楚出国打什么工，工资总额是税前的还是税后的，食宿、交通、保险等费用个人支付的比例占多少。向外派公司缴纳的出国服务费不能超过合同工资总额的12.5％。交费后要索取正规收据，不能收白条。保存好每一份合同和交费收据。

　　问题三心态不正盲目出国

　　运用者：劳务人员

　　特点：没有一技之长，向用工单位提供虚假年龄、工龄、技术水平等，觉着只要到国外不愁挣不到钱；风险意识、法律意识差，发生纠纷难维权。

　　杀伤力：没有一技之长在国外根本无法立足，如果被外派公司和外方雇主“反咬一口”，更会陷入干低收入工种却有苦难言的困境，最终只能是回国。盲目出国者很容易被非法中介利用，最终落得血本无归，讨钱无门。

　　破解招数：端正出国心态，要有一技之长，千万不要瞒报造假，还要能吃苦。从众心理、侥幸心理不可取。

　　■相关链接

　　去年我省8571人打洋工

　　去年我省对外承包工程和对外劳务合作共派出劳务人员8571人。新加坡、日本、阿联酋、沙特、马来西亚、韩国等是我省主要市场；外派劳务主要从事建筑、服装缝纫、电器安装、铸造、机械加工、医务护理、饭店、宾馆、超市服务员，以及工程设计咨询、工程监理、计算机软件开发等十多个行业。

　　我省具有外派劳务经营资格的公司

　　河北省建工集团公司、河北省宏远集团公司、河北省圣仑集团公司、河北省机械进出口公司、石家庄天海国际合作公司、秦皇岛市国际合作公司、沧州市对外合作公司、保定市国际合作公司、承德市对外合作公司、衡水市国际合作公司、河北海外工程总公司、河北远洋运输有限公司。

　　我省外派劳务基地县（市）

　　衡水：故城县

　　沧州：东光县

　　邯郸：曲周县

　　保定：定州市

　　廊坊：文安县

　　承德：隆化县

　　唐山：乐亭县

　　石家庄：藁城市

　　秦皇岛：昌黎县

　　我省外派劳务专业培训基地

　　承德卫校外派护士基地：由于该校采用了英国的全套护士教学课程，且为英语教学，其学生被国外用人机构录取率为三比一。

　　秦皇岛远洋外派海员基地：即河北远洋海员培训中心，每年该中心都有一千多人被招工到国外当海员，属中高级劳务。

　　此外，还有保定玉兰香外派厨师基地、石家庄职教外派技工基地等。