着力进行理念和体制创新

　　当前水利事业要以科学发展观为指导，更新治水理念，调整治水思路，创新治水机制，必须加强效能建设，转变机关职能。

　　现有的效能建设还存在一些问题，如思想不够解放，开拓创新精神不足；个别处室（单位）的人员公仆意识淡薄，服务意识不强；办事效率不高，审批环节衔接不畅；个别工作人员缺乏责任心，办事拖拉等问题。为此，我们专门召开了厅党组会和全厅干部职工动员

大会，成立厅效能建设领导小组，专题研究部署厅机关效能建设工作。

　　我认为，机关效能建设必须着力于行政理念和管理体制的创新，着力于运行机制和服务方式的创新。不仅要杜绝“门难进、脸难看、话难听”的现象，而且要注意克服“门好进、脸好看、话好听但事难办”和推诿扯皮、效率低下、服务不力等现象；要切实减少各种没有多少实际意义的庆典、仪式、剪彩之类的活动。到基层检查指导工作，不准搞超标准接待，不准发会议礼品。对不思进取、庸碌无为、不干实事、以考察调研为名游山玩水的；对乱办培训班、乱收培训费谋取好处的；对推诿扯皮、影响机关工作效率和服务质量的，要严肃批评教育，严重的要追究责任，做出处理。

　　本报记者 刘旸整理