硕士研究生开始遭遇就业难

　　人事制度和人才观念不断进步文凭在就业市场的优势越来越低

　　硕士研究生开始遭遇就业难

　　【新华社沈阳3月28日电】2003年全国高校硕士研究生开始大规模扩招，今年7月扩招后的首批研究生将毕业。记者在黑龙江、吉林、辽宁等省份的一些高校了解到，与本科生

严峻的就业形势相比，硕士研究生的就业形势也不轻松。

　　据教育部公布，截至2005年，研究生扩招年递增的速度平均超过了26.9％。来自东北三省教育部门提供的资料显示，2006年三省硕士研究生毕业数量达到历史之最。其中辽宁今年将毕业研究生14875人（博士生2452人，硕士生12423人），增幅高达59.33％。

　　吉林省有关部门近期对不同专业的研究生进行了随机调查，超过80％的人对未来没有信心。其中近半数认为，就业前景“很可能不如本科毕业时”。

　　来自用人单位的信息让人感到研究生们的担忧并非“杞人忧天”。吉林大学一位硕士研究生告诉记者，从去年11月初开始，她就向数十家用人单位发出了求职信，但回复的寥寥无几。她说，现在自己对工作的要求其实并不高，“只要单位有发展前景、自己能发挥才智就好，至于工作地点、工资情况都好商量。”与过去“一个月少于3000元不考虑”相比，现在的硕士们明显地少了抬高身价的勇气。即便这样，他们表示，工作仍然不好找。

　　与此形成鲜明对比的是，一些用人单位纷纷列出优惠条件如安家费、提供住房等吸引博士生，这也使得一些硕士生萌生了读博的想法。东北大学冶金专业一名姓刘的硕士研究生告诉记者，自己的专业就业面比较窄，这两年的就业形势更是每况愈下。目前他们班上只有一个同学签了鞍山的一家单位，月薪还不到3000元，为此班里约有一半的同学选择了继续读博。

　　辽宁省教育厅毕业生就业指导服务中心副主任范龙等教育专家表示，2006年是扩招后我国迎来的第一个研究生就业高峰年。研究生就业难将是就业服务部门下一步面临的主要问题之一，有关部门应对此加以重视。

　　新闻分析

　　研究生为何也愁“嫁”

　　近几年，“就业”成了大学生们一入学就开始担心的问题，从专科到本科，现在轮到了硕士研究生，昔日的“天之骄子”为何如今也愁“嫁”？

　　分析硕士研究生就业难的原因，吉林大学一位多年在高校从事就业指导工作的老师分析说，横向比较，硕士就业似乎还谈不上“难”。从过去两年的情况看，全国硕士研究生的就业率始终保持在93％左右，较之本专科毕业生要高得多。但纵向比较，今年硕士研究生就业压力的确是加剧了，这说明随着近年来人事制度的改革和人才观念的进步，文凭在就业市场的优势越来越低，用人单位更侧重于学生实在的能力，比较务实地来选拔适合需要的人才。

　　吉林省教育厅毕业生就业指导中心主任孙维杰等分析指出，对研究生社会评价的下降也导致了就业紧张。研究生扩招后，导师的数量变化不大。以前是一位导师带两三名研究生，而现在一般一位导师带七八名甚至是十多名研究生，在黑龙江省某高校，一个导师甚至带了38名硕士研究生。这种情况下，不少研究生一年里难得见上导师几面，甚至出现答辩会上导师叫不出学生名字的情况。研究生多了，师资力量不足，势必造成社会对研究生质量的疑虑。

　　此外，研究生的择业期望值偏高、目标短期化和趋向功利化，把读研的目标片面地定位为高薪高职，把研究生文凭当作寻找理想工作的砝码，对工作的待遇要求远远超出了理性的范围。这样，研究生求职难免屡屡碰壁。（新华社沈阳3月28日电）