今年首批公益岗位开始报名

　　时代商报讯（记者 王术）对就业困难的“4050”人员来说，这绝对是个好消息！昨日，沈阳市就业服务局宣布，将招聘2050个园林绿化管护方面的公益性岗位，缓解沈阳现有绿化养护管理人员数量不足的难题。

　　让人高兴的是，这些大龄就业困难对象不仅可以拿到450元的月工资，还可以得到基本养老保险、失业保险和基本医疗保险费的三险补贴。这也是今年沈城首批获得政府“三险

”补贴的“4050”人员。据悉，这是今年推出的首批公益性岗位，并于今日起开始报名。经过报名、资格审查、考试、面试、体检、岗前培训后，这批人员将于4月16日正式上岗。

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　　四问2050个公益岗位

　　一问：这些公益性岗位都哪招聘？

　　就业局：今年首批推出2050个公益性岗位，全部从事园林绿化管护工作。这些岗位全部属于2006年区级政府开发的公益性岗位，包括市内五区以及东陵区、于洪区和浑南新区，其中有50个名额属于沈阳市运河风景管理处招聘。男、女招聘比例各占50%左右。

　　需要提醒的是，此次招聘的公益性岗位为季节性岗位，上岗7个月，即4月1日至10月31日。

　　二问：公益性岗位都干啥？

　　就业局：此次招聘的公益性岗位全部从事园林绿化管护工作，具体工作职责包括负责全市一、二级街路绿地、行道树的巡视管护，卫生保洁，简单的枯死枝处理，管护花卉，进行施肥、浇水和打药等养护作业。

　　三问：招聘对象都包括谁？

　　就业局：在法定劳动年龄内，有劳动能力和就业愿望的以下人员，女40周岁以上、男50周岁以上，并持有《再就业优惠证》的人员；失业人员中的现役军人配偶；夫妻双失业人员；离异或丧偶抚养未成年子女或老年人的失业人员；城市低保户家庭的失业人员；零就业家庭需安置人员。但享受“4555”和“4050”社会保险补贴的人员不在此次招聘范围。

　　四问：上岗需要哪些过程？

　　就业局：3月31日至4月3日为报名阶段。应聘人员需持《再就业优惠证》、《失业证》、《户口簿》、《居民身份证》等相关证件，到户口所在地街道办事处报名。

　　4月4日至4月13日为资格审查、考试、面试、体检阶段。对审查合格的要张榜公布。考试的范围以岗位职责、社会公德和园林绿化科普知识为重点。

　　面试工作由各区劳动保障局与城管（建管）局共同组织进行。随后对面试合格者进行体检。体检费用由应聘者自理。

　　4月14日至15日为岗前培训阶段。沈阳市城管局、各区劳动保障局和城管（建管）局共同组织岗前培训。培训时间为3天，经考试考核合格者，方可持证上岗。

　　园林绿化管护员上岗5日内与园林绿化管护员管理单位签订7个月的劳动合同或劳动协议(试用期1个月)。