河北省推出劳动关系和谐企业创建活动硬指标

　　本报讯（记者张世斌 通讯员郑良宝）日前，河北省委办公厅、省政府办公厅转发《关于深入推进“劳动关系和谐企业”创建活动的实施意见》。明确规定，凡达不到“劳动关系和谐企业”标准的，企业经营者不得评为各级劳动模范、优秀企业家，企业工会不得评选为“模范职工之家”。

　　《实施意见》提出，要建立和强化“劳动关系和谐企业”创建活动的激励与约束机

制，严厉查处违反劳动法律法规的企业。获得AAA级“劳动关系和谐企业”称号的企业，下一年度劳动保障监察机构免于常规检查，社保经办机构免于社保稽核，优先推荐评选“文明单位”。

　　按照《实施意见》的规定，“劳动关系和谐企业”内容包括四个方面。一是涉及职工切身利益的内容；二是协调劳动关系的基本制度；三是涉及企业劳动安全卫生的内容；四是促进企业科学管理和健康发展的内容。“劳动关系和谐企业”的标准分为A（县）级、AA（市）级、AAA（省）级三个级别。