干了11年　肯德基竟不认员工身份

　　四川新闻网-成都商报讯

　　只因工作中的一点疏忽被肯德基辞退的徐延格为肯德基工作了11年，被辞退后才发现他的雇主竟然不是肯德基，而是一个自己连地址都不知在哪里的“北京时代桥劳动事务咨询服务有限公司”。徐延格愤然将肯德基告上法庭。5月11日，北京市东城区人民法院对此案进行第二次开庭审理。

　　自1995年2月到2005年10月，徐延格通过社会招聘进入肯德基工作。2004年6月，公司人事部的墙上贴出这样一则通知，北京时代桥劳动事务咨询服务有限公司将为员工代发工资，并将为员工上保险，需要员工与该公司签订劳动合同，不签合同的员工公司将予以辞退。

　　2005年10月11日，徐延格在一次配货过程中，由于过度劳累忘记贴标签，被公司以“违反拣货操作规程”辞退。

　　常年在肯德基冷藏库工作的徐延格患上了风湿病，为要回2005年10月份的工资和经济补偿金，徐延格在向肯德基公司讨要无果后向北京市劳动局投诉。但肯德基公司并不承认与徐延格存在事实劳动关系，并称徐延格是“告错了对象”。

　　徐玉领认为，目前有许多大型企业不断为公司员工更换“婆家”，并选择那些不知名小公司，实际上是以“劳务派遣”的合法形式将员工的社保风险、工伤保险等转嫁给这些小公司。这种方式实际上侵害了大量劳动者的合法权益。

　　据了解，目前已有28名肯德基员工加入了维权行列，与徐延格一同起诉肯德基公司。

　　（中国青年报）