中广网北京5月18日消息（记者李仁主）教育部、财政部、人事部、中编办18日联合宣布，从今年起，用五年时间实施 “农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”。通过公开招募高校毕业生到西部“两基”攻坚县县以下农村义务教育阶段学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村教育工作，逐步解决农村地区师资力量薄弱和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质。
据了解，“特岗计划”包括西部11个省、区、市以及纳入国家西部开发计划的湖北、海南省部分“两基”攻坚县和新疆生产建设兵团的部分团场。特岗教师纳入中小学现有编制内，实行聘任制，公开招聘、择优录用、合同管理。高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生；取得教师资格，具有一定教育教学实践经验，年龄在30岁以下的全日制普通高校往届本科毕业生；参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先。招聘工作按公布需求、自愿报名、资格审查、考试考核、集中培训、资格认定、签订合同、上岗任教等方式进行。
“特岗计划”由中央财政设立专项资金，并按人均年1.5万元的标准拨付。特岗教师聘期3年，聘任期间执行国家统一的工资制度和标准;其他津贴补贴由各地根据同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平综合确定。特岗教师聘期满后，继续从事教育工作的享受当地教师同等待遇。对重新择业的，将提供方便条件和必要的帮助。
“特岗计划”今年计划安排2-3万个特设岗位。目前，各相关省、区、市有关部门正在根据《教育部 财政部 人事部 中编办关于实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的通知》的精神，正加紧组织“特岗计划”的实施工作。预计2006年特岗教师招聘工作将于6月中旬结束。被聘用的特岗教师将于秋季开学时正式到岗任教。
