前不久，一则“同济大学生命科学院院长涉嫌履历造假被免职”的新闻，使当事人杨杰成为众人关注的焦点。该校党委组织部姜部长在接受媒体采访时，既不愿对杨杰一事作任何评价，更不愿透露学校的考核、审查程序。“除非是上级领导来视察工作，我向他们汇报。对媒体对社会，我没有义务去解释学校的免职程序。”(5月23日《新京报》)
“向上级领导汇报，没有义务向媒体和社会作出解释”意味着什么？意味着同济大
学的有关领导认为只须对“上”负责，而无须对公众负责。
那么试问，同济大学是私立高校还是公立高校？同济大学是谁的大学，是花谁的钱办起来的大学？同济大学的办学经费，要么来自政府拨款，要么来自学生交纳的学费，不管是拨款还是学费，都来自普通老百姓，是老百姓在花钱办这所大学，而学校领导，只不过是老百姓聘请来管理学校的“雇员”。而当公众对学校的人事任免有疑问，想知道事情真相之时，作为“雇员”的校领导们，岂有“无可奉告”之理？难道尊重公众知情权不是其应尽的义务吗？
作为一所公立院校，其人事任免之事并非同济的“私事”，其考核、审查程序也并非同济的“家法”，透明、公开、接受公众舆论的监督，是任何一所公立院校都必须做到的。
高等院校的管理者，一向被人们视为社会精英，时代思想潮流的引领者。而同济大学的管理者们，却有着如此落后的“惟上”观念，对自己的权力和义务有着如此糊涂的认识，对公众舆论抱着如此消极乃至蔑视的态度，这不能不令人感到失望和担忧。
