不能辞退怀孕期间的女员工 | |||||||||
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http://www.sina.com.cn 2006年05月28日01:38 哈尔滨日报 | |||||||||
一家公司去年年初招聘员工时,与这些员工签订了为期一年的合同。在工作过程中,公司发现一名女员工工作能力低,而且工作态度也不好。他们决定今年合同到期后,就不再雇佣她了,但是该女工称自己已经怀孕,公司不能让她离职。自从她怀孕后,工作态度就更不积极了,给公司造成很坏影响。公司领导质疑难道这种情况下也不能辞退这名员工吗。 从法律上讲恐怕公司不能在她怀孕、生产和哺乳期间与她终止劳动合同。我国《劳
黑龙江博奥律师事务所 主任律师 王凯 咨询电话:88239066 13936456270 | |||||||||