国际在线消息（驻香港记者 张军勇）：每年6月是香港的求职旺季，香港劳工处7日在铜锣湾举行招聘会，吸引9200人到场争逐2000多个职位，空缺大部分属基层工种，如侍应、保安员等，学历要求不高，更有公司称“只要认识字”便合乎资格。但不少雇主认为，年轻人往往欠缺耐性、怕辛苦，有保安公司的新人只做了半天便辞职，希望求职者珍惜工作，切勿「骑牛找马」。
香港今年首季青少年失业率微升，15至19岁青少年失业率为19.8%，较去年同期上升2个百分点；15岁至24岁人士的失业率则为9.8%，较去年同期上升0.8个百分点。
香港劳工处7日的招聘会共有40家企业参与，包括饮食、物业管理、银行、美容等行业，其中香港飞机工程有限公司提供逾250个职位空缺，为全场之冠，主要属维修工种，一般只要求高中学历。
有些企业负责人指出，其实不少职位的学历要求不高，“识字就OK”，但从过往请人的经验发现，部分年轻基层雇员没有认清工作目标，欠缺坚持和耐性，经常跳槽，所以公司比较看重经验，希望物色认真工作的人选。
纪律警卫(香港)有限公司助理营运经理赖港来则指出，虽然保安业转趋年轻化，但要找到理想人选并不容易，尤其年轻人“怕辛苦、做不长”，有新人更只做了半天就辞职不干了。因此他希望求职者能够重视工作。
