6月12日，云南省委、省政府出台《关于实行分类指导加快农村扶贫开发进程的意见》，到2010年，云南省将建立100个省级农村劳动力转移培训示范基地，力争5年内转移贫困地区劳动力200万人。《意见》指出，云南省将坚持政府主导与市场运作相结合，多渠道、多层次、多形式组织贫困地区农村劳动力技术培训和劳务输出。
云南农村有富余劳动力750万人，目前，外出务工劳动力不到农村劳动力比例的10%
。云南省副省长孔垂柱在接受记者采访时表示：“云南贫困地区劳动力资源丰富，要使这些地区的少数民族群众走出深山，尽快脱贫，政府培训转移农村富余劳动力的工作还要下大功夫”。
2005年，《云南省贫困地区劳动力转移培训示范基地实施细则》出台，认定50个省级劳动力转移培训示范基地，安排财政扶贫资金1000万元，组织开展了2万贫困人口劳动力的技能培训，培训人员100%实现了输出转移。云南省高级技校被国务院扶贫办认定为国家级劳动力转移示范基地。同时，云南省还安排财政扶贫资金2000万元，下达计划各地州培训转移20万贫困人口，实际完成23.46万人。
云南省培训农民工的政策得到了各地的积极响应。云南巧家县在抓好职业中学为龙头的20个培训基地建设的同时，采取“走出去、引进来”的办法，引进四川凉山州相仁技能培训学校与巧家职中联合办学，开办了美容美发、汽车修理家政、保安等专业技能培训班，扩大培训范围。临沧市扶贫部门和技校联合开展贫困学生学历教育和短期培训，每年技校招收1000名贫困生，市县财政每年每人补助1000元。目前，云南省已有“阳光工程”转移培训基地306个，年培训能力达80余万人，涵盖计算机操作、家电维修、烹饪餐饮等55个专业，基本形成了功能齐全的培训体系。
云南各级政府和驻外办事机构结合实际，帮助外出务工人员解决急难险重问题，依法处理劳资纠纷，切实维护外出务工人员的合法权益。大理州南涧彝族自治县在本县务工人员比较集中的江苏省南通市设立劳务输出海安办事处，同时成立了云南第一个劳务输出流动团总支；曲靖市陆良县选派19名乡镇干部到本地务工人数较多的福建省莆田市新威电子有限公司、浙江省宁波市乐斯博电子有限公司等企业协助管理；保山市扶贫办与省人力资源开发中心、保山鑫德职业介绍部、湖南长沙颐尔康职校建立了长期稳定的合作关系，责成中介机构安排专人护送务工人员，并指定驻场人员进行管理和服务，安排专人、专线对农民工进行输后跟踪；云南泸西县在充分发挥劳务输出中介机构作用的同时，筹集了专项资金100万元用于劳务输出工作。
“现在我们省出台了相关的保障政策，免去了打工拿不到钱的后顾之忧，到外面打拼的劲头更足了。”在泸西县白水镇渔力村，到深圳打工回家的小伙子段石林对记者说。(周斌 杨清心)
