六合工会推单项集体合同 工资工时可单独签合同 | |||||||||
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http://www.sina.com.cn 2006年07月06日14:49 龙虎网 | |||||||||
【龙虎网报道】“职工的工资年增长率要达5%”“不拖欠职工工资,每个季末按时发工资”……六合区一些小型企业工会就工资、工时、劳动保护、女工权益、社会保险、生活福利等职工关注的某一事项与企业签订单项集体合同,这一做法将在全市推广。 六合区总工会副主席王益发说,目前,六合区已有900多家企业建立了平等协商制度并签订集体合同。在全面推行集体合同过程中,他们发现一些集体合同内容比较空泛,针对
六合区总工会选择在一些小型企业推行这一做法。单项集体合同的内容可以是涉及职工切身利益的工时、劳动保护、女工权益、社会保险、生活福利等某一事项,具体内容由双方根据实际需要和可能协商确定。 | |||||||||