本报讯(记者孟为)昨天，京城机电、京仪集团、基础设施投资公司、首开集团、首发集团等5家企业负责人正式签订任期经营业绩考核责任书。这意味着，本市全面启动任期经营业绩考核。市委副书记杜德印和市委常委、常务副市长翟鸿祥出席市国资委召开的2006年半年工作会。
去年，本市在首旅集团、能源集团、城建集团、金隅集团、同仁堂集团试点负责人
任期经营业绩考核，将业绩考核目标与企业中长期战略经营规划相结合，避免企业的短期行为，取得不错效果。今年下半年，市国资委将陆续与企业全面签订任期经营业绩考核责任书。
今年业绩考核首次加入科研投入比率、不良资产比率等指标，旨在推动企业自主创新，加大科技投入。另外，突出分类指导，把考核企业分为四大类八个行业。在目标设置上，竞争类企业以经济效益为重点，城市公用类企业以社会效益为重点，综合投资类企业以完成重大投资项目为重点，企业化管理的事业单位以科研和实现盈利为重点。
翟鸿祥对今后国有企业改革发展提出六点具体要求，一是切实转变经济增长方式；二是进一步转换经营机制；三是积极推动国企自主创新；四是全面强化企业管理；五是加强国企领导人自身建设；六是大力建设和谐企业。她特别指出，国企要加大研发费用的投入力度，有条件的要建立研发中心，为企业技术创新提供平台。自主创新人才队伍是企业自主创新的中坚力量，要研究生产要素参与分配的机制，对有创新贡献的科研人员和经营管理者，给予相应的物质和精神奖励。
翟鸿祥强调，国企要加强廉政建设。国企负责人要正确处理企业调整重组中个人职位变迁中的利益问题，正确处理薪酬收入、福利待遇、职位消费和企业利益、职工利益的关系。要严格执行中纪委有关廉洁自律的各项规定，规范从业行为，提高职业操守。要围绕商业贿赂专项治理工作积极开展自查自纠。RJ038
