2006年 “过劳死”威胁七成知识分子

　　四川新闻网-成都日报讯：

　　近日，2006年“人才蓝皮书”《中国人才发展报告3》在中国社科院社科文献出版社出版发行。蓝皮书指出，七成知识分子面临“过劳死”威胁，人才健康状况不容乐观。

　　蓝皮书指出，强大的就业压力，工作回报过低与潜在价值观的矛盾导致中国人才不

断透支生命。“过劳”已经成为威胁我国人才身体健康的“杀手锏”，特别是在沿海相对发达城市，“过劳死”问题更为突出，并呈现出向低年龄层次蔓延的态势。“过劳死”已经向七成人才亮“黄灯”。同时，人才流失威胁国家整体经济安全，仅有1/4留学人员返乡报国。此外，受人才投入和人才环境等客观因素限制，我国人才能力发挥程度不足，人才浪费导致的年经济损失超过9000亿元。

　　蓝皮书研究发现，在中国、美国、日本、德国、俄罗斯和印度六国人才国际竞争力排名中，中国位居第四位，仅排在俄罗斯和印度之前，属于第三层次，远低于排在第一位的美国。中国人才竞争历仅相当于美国的48%，日本的62%，德国的75%。

　　据法制晚报