本报讯(记者吴艳荣)记者从省发改委、省劳动和社会保障厅获悉，2005年，全省农村劳动力向非农产业转移185万人次，省内外劳务输出达到440.6万人次，收入逾240亿元。
我省是农业大省，农业人口约5400万，农村劳动力约2700万，其中农村富余劳动力尚有约700万人。近几年来，省委、省政府把促进农村劳动力转移就业作为解决“三农”问题、促进农民增收的重要举措，并将其列入“十项民心工程”，进一步加大了工作力度，不断
完善政策，强化服务，转移就业和服务体系建设取得了明显成效。
坚持政府推动，加强就业服务体系建设。从2003年开始，省政府将加强劳动力市场建设、完善就业服务体系建设作为重点工作内容，定期调度督导，省财政划拨6000万元支持劳动力市场信息建设。在全面清理、取消对进城务工人员歧视性政策和不合理收费的基础上，省政府及有关部门相继出台了20多个文件，在完善农民工就业服务、市场建设、转移培训和社会保险等方面制定了相关政策，初步形成了城乡统一的就业服务政策和工作体系。继2003年省政府与北京市签订政府间劳务协议以来，沧州、衡水等5个市先后在北京、天津、上海、青岛等地多次召开劳务洽谈会，签订劳务协议，促进了跨省区劳务输出工作的开展。同时，大力推行劳务派遣，目前，全省已建立各类劳务派遣机构190多家，实现了劳务输出的产业化运作、规模化经营和一体化服务，形成了一批劳务品牌。
坚持常抓不懈，加强组织体系建设。到2005年底，全省共有农村劳动力培训基地718家，阳光工程训练中心231个，各类职介机构2265个，从业人员6440人。为适应长期艰巨的转移就业任务要求，省政府决定统一整合分散设立的就业服务机构，全省共整合市、县就业服务局185个，11个设区市、172个县(市、区)的204个街道办事处和1503个工作较重的乡镇，建立了劳动保障所(站)，筹建了输出人员信息库，大部分行政村有1至2名信息员，初步形成了市、县、乡、村四级就业服务组织网络。
如今，我省已初步建立了城乡统一的就业制度，城乡劳动力求职、就业统一使用《就业失业登记证》，清理了农民流动就业的不合理收费，取消了专为农村劳动力进城务工就业设置的登记、审批手续。同时，大力实施"阳光工程"。几年来，国家安排3200万元、地方配套8700万元专项资金，用于农村劳动力转移就业培训，共培训农民工355万，提高了农村劳动力就业能力。目前，与我省各市县建立劳务协作关系的有25个省、市，建立起相对稳定用工关系的单位达6000多家。
