用人单位劳动保障诚信咋样

　　本报7月19日讯（记者任志霞）为了维护用人单位和职工双方的合法权益，今日，太原劳动和社会保障局决定在全市企业内开展劳动保障诚信评价。

　　据介绍，所有太原市行政区域内的企业、经营性事业单位、其他经济组织和个体工商户，都必须参加劳动保障诚信评价。诚信评价内容主要围绕企业制定劳动保障管理制度情况、劳动者招用情况、合同签订、工资支付、保险制度及休假安排等八方面内容展开，从优

到劣分为A、B、C三级，实施动态分级管理。

　　被评为A级用人单位，3年内免于劳动保障年度书面审查和日常巡查，在专项执法检查中以自查为主。同时，用人单位将作为各类评先创优活动首选对象；B级用人单位，仍按照劳动保障法律法规的规定进行正常管理和执法监察；C级的用人单位，劳动保障行政部门要对其劳动合同、工资支付、社会保险等执行情况进行重点监控，每年不少于两次巡查，对其违法行为从重处罚。

　　(来源：山西新闻网 山西晚报网络编辑：赵芳)