宁肯待业也不愿学技能 哈市“免费培训”大餐引不来下岗工

　　本报记者 薛宏莉

　　本报讯为让下岗失业人员能够掌握一技之长实现就业，今年初，市劳动部门建立了职业技能培训基地，可这样的“免费午餐”却不被下岗人员买账。

　　经过动员才肯来

　　据哈市劳动局职业技能鉴定中心的有关负责人介绍，目前，哈尔滨市有30多万下岗失业人员，为让这些下岗失业人员都能学到一技之长实现就业，今年初，哈市劳动部门建立了国内规模最大的职业技能培训基地，开设100余个市场需求较大的专业和工种，可供4000人同时参加培训。

　　虽然下岗就业人员只要持优惠证就可参加免费培训，并可自主选择培训项目，但是很多下岗失业人员对此却不买账。目前，培训中心仅有600余人参加了免费培训，而且其中有一多半都是经劳动部门的工作人员电话通知和政策讲解后才来的。

　　工作人员告诉记者，很多人员由于懒惰心理等原因，即使闲置在家也不愿参加培训。

　　只碰运气不培训

　　采访中记者发现，很多下岗失业人员即使很难找到工作，也没考虑过参加技能培训增加就业机会。这些人一般都没有专长和技能，年龄偏大，家庭负担较重。他们频繁地到各家职介机构登记，或者参加各种招聘会，但大多数的时候仍找不到工作。这些人很多都没有真正认识到自己的劣势，也没有认识到增强就业技能的有效手段就是参加就业培训。

　　几位求职者告诉记者，他们下岗后就是想尽快找到工作，虽说参加就业培训会掌握一门技术，但往往要花费几个月的时间，而且没有收入，再说他们年龄大了，恐怕也学不好，不如到招聘会上转一转，说不定会碰到合适的工作。

　　能否就业成忧虑

　　担心培训后仍不能顺利就业也是部分人员不参加培训的原因之一。下岗失业人员吴师傅告诉记者，他也想参加就业培训，可他不知道自己应学什么，现在不少培训工种针对性不强，市场上供大于求，虽然可以免费参加培训，但仍可能找不到合适工作。另外，有的工种培训是需要一定基础的，让一些中年下岗失业者在几个月时间内完全掌握一门技能并不容易。

　　劳动部门的有关人士表示，培训工种的确在某一个阶段可能与市场脱节，但从总体来看，参加培训与提高就业率关系密切，参加过培训的人找到工作的成功率大大高于一般的下岗失业人员。而且在选择就业培训的工种时，培训中心也考虑到下岗失业人员的不同情况，专门设置了咨询员，帮助大家选择工种。同时正在对就业情况不理想的工种进行相应调整。

　　“订单式培训”应扩大

　　据劳动部门有关专家介绍，“送岗位不如送技能”现在已经成了多数人的共识，但仍有问题存在。首先是下岗失业人员自身要转变观念，针对自身条件选择相应的培训和就业方向，如对于一些年龄大、文化水平低的女性，可以参加家政、保洁、营业员等培训；年龄偏大、原从事第二产业的失业下岗人员可选择制冷技术、摩托车助动车维修、红案厨师等技术性较强的专业。另外，劳动部门可扩大“订单式培训”规模，由培训机构与用人单位合作，下岗失业人员经培训后直接进入用人单位，让培训、就业“一条龙”，消除下岗失业人员的顾虑。