今年职称评定有多项改革 评副高要过“面试答辩”关

　　【本报讯】今年评职称有多项改革：部分申报副高职称者将进行面试答辩，建筑行业推行“以考代评”和“考评结合”试点，部分专业职称评审“下放”到行业协会，这是记者从昨天召开的2006年职称评审工作动员会获悉的。受理申报材料的时间为8月14日至9月15日。

　　工作资历计算年限有变

　　今年评职称工作资历计算的截止时间为2006年8月31日，凡未满规定年限的，一律不得申报，而往年评职称工作资历计算的截止时间为当年12月31日。市人事局有关负责人介绍：“这是今年广东省规定的工作资历计算截止日期，这一变化意味着申报职称的工作资历年限要在原基础上增加一年。比如申报副高职称，以前是要求取得中级职称后，连续从事专业技术工作满3年，现在则需要4年。”

　　20％申报副高职称者要面试

　　为提高职称评审的科学性和准确性，今年评副高职称将增加面试答辩。市人事局有关负责人说：“去年一名企业老总申报高工，材料显示他获得市科技进步二等奖，但他只有高中学历。专家于是请他答辩，才发现他的实际专业水平不够要求，因为他是企业老总，申报项目时把自己名字排第一，真正的研发人员名字放在后面。”今年评副高职称时对业绩论文存在疑问的以及评审组认为需经过答辩才能判定其水平的，都要进行面试答辩，每个学科组安排申报人面试的比率不得低于20％，答辩不合格的评不上副高职称。

　　推行“以考代评”试点

　　今年评职称将打破目前以“评材料”为主的方式，实行“以考代评”和“考评结合”评价方式，在建筑工程专业系列进行试点。建筑工程初级专业技术资格实行“以考代评”，中级专业技术资格实行“考评结合”，具备相应的学历、资历和计算机条件的人员，不仅要考试成绩合格，还要通过专家评委的评审，才能取得中级职称。

　　部分专业评职称下放到行业协会

　　今年人事部门将把部分专业评职称下放到行业协会，进一步发挥行业协会的作用。从今年开始，将化工、机械电子、轻工三个系列副高、中级和初级职称的评审工作分别委托给市塑胶行业协会、市电子行业协会、市包装行业协会承担。另外，艺术设计、广告设计、纺织工程的中级和初级职称评审从去年开始已经下放到市装饰行业协会。

　　特殊评审“通道”拓宽

　　我市近年在职称评审中加强了高层次人才的评审工作，不断拓宽特殊评审“通道”。今年我市在工程类和经济类职称评审中继续实行特殊评审，获得市政府特殊津贴专家称号，或获得省级以上科技进步奖、技术发明奖、自然科学奖等奖项之一的主要完成人，或获得两项以上发明专利的主要持有人，或获得省级以上优秀企业家等称号的，不要求公开发表论文，但须提交两篇以上专业技术分析报告，进行特殊评审。

　　外语免考范围扩大

　　除硕士学位人员申报中级、博士学位人员申报高级专业技术资格，以及任现职期间公派出国留学或工作，出国前通过国家出国人员外语水平考试，并在国外学习或工作1年以上的人员免考外语外，4类人员在申报高、中级职称时也免考外语：申报评审艺术、工艺美术、广播电视播音、群众文化专业技术资格的；1955年以前出生或1977年恢复高考之前进入大中专院校学习且毕业的；外语专业大专以上学历毕业、现不从事外语专业技术工作的；出国留学或在国外工作连续时间在1年以上的。

　　没有初级职称可直接申报中级职称

　　没有初级职称，但只要符合相关条件，可以直接申报中级职称；但没有中级职称的，不能“跳级”直接申报高级职称。没有初级职称，直接申报中级职称的资历条件为：大学本科毕业且从事专业技术工作5年以上，或大学专业毕业且从事专业技术工作8年以上，或中专毕业且从事专业技术工作15年以上。

　　评审实行“双公示”制度

　　市人事局提醒，今年我市职称评审受理申报材料的时间为8月14日至9月15日，其中须送省参评的高、中级职称申报材料的截止时间为9月1日。卫生技术系列、中小学教师系列、高级会计师系列、医药工程系列申报时间分别由市卫生局、市（区）教育局、市财政局和市药监局确定。今年的职称评审实行“双公示”制度，即申报前公示和评审结果公示，公示的时间分别为7天。具体申报事项可通过深圳市人事局网站http：／／www．rsj．sz．gov．cn查询。