沈阳公布举报电话 收入低于最低工资可投诉 | |||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
http://www.sina.com.cn 2006年09月09日13:12 辽沈晚报 | |||||||||
9月1日起,沈阳市已经开始实行新的最低工资标准,可如果企业不执行怎么办?昨日,沈阳市劳动和社会保障局规划工资处的工作人员表示,沈阳市民如果遇到企业开工资低于最低工资标准的情况,可以拨打22853723进行投诉举报。支付给劳动者的工资低于最低工资标准的企业,不仅要限期内按差额补发,还可能要支付最多5倍欠款额的赔偿金。企业、有雇工的个体工商户、民办非企业单位和有关的国家机关、事业单位、社会团体等用人单位,都应遵守最低工资规定。试用期的劳动报酬,也不得低于最低工资标准。辽宁省劳动厅规划工资
【热点解答】什么是最低工资? 沈阳市劳动局工作人员解释,最低工资,就是指劳动者在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内,提供了正常劳动,用人单位依法应当支付的最低劳动报酬。最低工资包括三险一金沈阳市此次调整的最低工资标准包含了“三险一金”的费用。所以劳动者以现金形式领到的工资,有可能会低于最低工资标准。 但是,以下的几项内容,却不在最低工资标准包含的范围之内: (一)延长工作时间工资; (二)特殊工作环境下的津贴; (三)通过补贴伙食、住房等支付给劳动者的非货币性收入; (四)法律、法规和国家统一规定的劳动者福利待遇等。 收入低于最低工资可投诉 最低工资包含三险一金费用,不包括加班工资及特殊津贴;投诉电话:22853723 辽宁十城市最低工资标准 月最低工资标准(元)
小时最低工资标准(元) |