本报10月14日讯记者从济南市政府获悉，随着济阳、章丘、历城、长清、平阴、商河和天桥7个县（市、区）乡镇机构改革基本完成，济南市乡镇机构改革也基本结束。此次改革，共分流在编人员3871人，其中减少了173名基层干部。
据介绍，济南市此次乡镇机构改革与乡镇党委换届结合在了一起，乡镇党政领导班子按9人至12人配备，并增加了交叉任职数量。7个县（市、区）乡镇党政领导班子改革前有
847人，通过这次改革和乡镇党委换届，现有674人，减少173人。各乡镇统一设行政机构4个、事业机构5个，7个县（市、区）乡镇内设机构比改革前减少219个，精简38．5％。
机构改革完成后，济南市乡镇核定行政编制2775人，比改革前减少301人；核定事业编制2707人，比改革前减少2171人。全部定编定岗到人，实行一人一编一卡管理，这次改革共分流在编人员3871人，另外还清理清退临时工435人。
据了解，改革后的乡镇政府主要职能为经济调节、市场监管、社会管理和公共服务。
下一步，乡镇机构将开始整合事业站所，精简机构人员，提高社会管理和公共服务水平，加快建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制和运行机制，并重点强化三方面职能：围绕促进农村经济发展，突出优化发展环境；围绕搞好农村公共事业，不断强化服务职能；将加强社会管理中的薄弱环节，为农村构建和谐社会创造条件。
记者 常新喜
