李永安在三峡总公司工会第三次会员代表大会上的讲话

　　李永安在三峡总公司工会第三次会员代表大会上的讲话

　　各位代表、同志们：

　　首先向大会的召开表示热烈的祝贺。于文星同志所作的工作报告很全面，涵盖了工会各方面工作，对上一届工会工作的总结也是实事求是的，对今后的工作提出了很好的要求

。下面，我就今后的工会工作提四点要求。

　　第一，工会工作应该以科学发展观和构建社会主义和谐社会为指导，努力开创新局面。这一条应该作为我们工会工作的根本指导思想。科学发展观在十六大提出以后，作为我们全党工作的根本指导方针，是我们党提出的一个重要战略思想，所以我们必须在工作中认真地贯彻科学发展观。科学发展观决不是一个口号，我们要把科学发展观和构建社会主义和谐社会，贯彻到我们的思想观念里面，贯彻到我们的工作部署里面，贯彻到我们的工作方式里面，贯彻到我们的实际行动当中去。

　　我们提出了“建好一座大坝，带动一方经济，改善一片环境，促进一批移民”的水电开发新理念。这“四个一”是我们通过学习科学发展观，认真总结当前国际国内的水电开发形势，特别是认真总结了三峡工程的经验以后提出来的。这“四个一”落实到今后的工程建设中，就是要更加注重质量和安全，更加注重移民群众的利益，更加注重生态环境的改善，更加注重节约资源。现在，这“四个一”开发理念已经被社会广泛接受。在北京召开的一次国际会议，以及中国工程院在三峡召开的工程科技与管理论坛上，与会代表都认为这“四个一”符合当前科学发展观的要求。今后我们要把这这“四个一”坚持下去。我们最近学习了构建社会主义和谐社会的相关理论，构建社会主义和谐社会的最根本目的就是要实现三个和谐：人与人之间的和谐，人与社会的和谐，人与自然的和谐。我们要认真地贯彻这“三个和谐”，实际上这“三个和谐”和我们提出的“四个一”水电开发新理念是一致的。

　　水电开发要注重和谐。对下游来说，是要改变下游的洪水淹没问题；对上游库区来说，是要改善库区人民脱贫致富的问题。因此，必须贯彻以人为本的指导思想，才能实现人与人的和谐。建水利工程肯定有利有弊。因此，要尽可能地减少负面影响，特别是减少对环境的影响，实现人和自然的和谐。同样，一个工程建在一个地方，必须促进当地社会、经济的发展，实现人和社会的和谐。因此，只有认真贯彻了科学发展观和构建社会主义和谐社会，才可以实现全面、协调、可持续发展。

　　第二，工会在今后的工作中要更加深入、更加持久地开展社会主义劳动竞赛，以推动广大职工为实现三峡总公司的发展战略建功立业。我们上一届工会工作卓有成效，取得的成绩要给予充分的肯定。我觉得，我们上一届工会委员会的工作中，最具有特色、最有影响、最有成效的工作，就是围绕三峡工程建设开展了一系列劳动竞赛。国家给三峡工程“五一”劳动奖章的数量，是建国以来在任何项目上都是没有的。这确确实实是国家、全国人民对整个三峡工程广大参建职工所作贡献的充分肯定。特别是在工程中结合工程建设实际开展的一些劳动竞赛，比如“消灭顽症、誓创一流”、“双零”管理目标等，真正地起到了加强工程建设、推动工作管理的作用。这是一条好的经验，要在新时期更加发扬。全国总工会已经同意，在金沙江水电工程建设中也继续开展这样的劳动竞赛。新一届工会工作委员会要认真总结这些三峡工程建设十几年来开展劳动竞赛的经验，在新的条件下，不断地有所前进，不断地有所创新，使劳动竞赛围绕我们的中心工作开展得有声有色，更有成效。

　　第三，各级党委既要加强对工会工作的领导，又要支持工会组织依法的、独立自主的、创造性地开展工作。我们讲党委要加强对工会组织的领导，很重要的一个方面就是要关心工会的工作，要听取工会工作的汇报，要对工会工作提出要求。同时，工会也要积极争取党委的领导，要主动地汇报，使工会工作围绕党的中心工作、围绕企业的生产经营工作来开展。第二个方面是各级党委都要支持工会独立自主、创造性地开展工作，工会工作遇到一些困难，或者需要协调解决，党委和行政都要主动地支持。

　　第四，工会要自强。要加强工会干部队伍的自身建设，提高工会干部履职的能力。工会干部要具备五个方面能力。第一个能力是学习能力。工会干部一定要注重学习，特别注重学习党的方针政策。当前就是要学习好六中全会的文件，这个是一个非常重要的文件。第二个能力是研究能力。工会干部一定要研究问题。第三个能力是创新能力。中央提出建设创新型社会，三峡总公司是中央企业第一批创新型试点企业，我们的工会工作应该围绕建设创新型企业来开展一些劳动竞赛，来开展一些调动广大职工开展创新的竞赛。第四个能力是沟通能力。因为工会是一个群众组织，要做好各个方面的工作，包括社会工作、家庭工作，还有妇女工作等，因此，工会干部一定要有这个沟通能力。第五是要有一定的组织能力。工会组织要经常开展群众性活动，要通过组织群众性活动来提高我们大家的能力。我提这五个能力，恰不恰当，大家可以再思考一下，也不一定说得很完整。

　　未来几年是实现总公司发展战略的重要机遇期。我相信，新一届工会委员会一定能在三峡总公司今后的发展中发挥更大的作用，能够取得更大的成绩。