本报讯（实习生刘瑞超记者陈酿）今年年底前，省政府将为保障农民工权益再做10件实事，其中包括全面建立农民工工资支付保障制度，监督企业改善民工职业安全卫生环境等，省劳动保障厅有关人员介绍，按照新的要求，我省在今年内将全面实施最低小时工资制度，以促进农民工工资的合理增长。
10件实事包括：全面建立农民工工资支付保障制度，年内公布一批欠薪严重
的用人单位名单，公开处理几个恶意拖欠、情节严重的企业负责人，保证农民工能够拿到自己的辛苦钱回家过年；指导各地合理调整最低工资标准，促进农民工工资合理增长，为改变各地最低工资标准偏低、最低工资标准不落实、不执行的现状，我省同时要求各地在今年内全面实施小时最低工资制度。
制定和推行劳动合同范本，加强对用人单位订立和履行劳动合同的指导监督，重点抓好农民工比较集中的采掘、建筑、加工等行业的监督检查；指导和监督企业改善职工安全卫生环境，强化企业和行业的责任，严格市场准入条件；严厉查处损害未成年工权益和介绍、使用童工行为；推动农民工输入地公共就业服务机构普遍向农民工免费开放；对煤炭等高风险行业从业人员进行全员安全培训，并在今年内开展一次专项检查；加快推进农民工工伤保险，采掘、建筑等高风险行业要全面推行；落实城市政府以全日制公办中小学为主接收农民工同住子女入学，并免除专门加收借读费的政策，为农民工外出解除后顾之忧，确保农民工子女进城后不间断学业及制定农民工计划生育管理服务指导意见等。
省劳动保障厅人员介绍，这10件实事已印发至省直各部门，今年年底前，我省要在解决农民工工资偏低和拖欠问题，搞好高风险行业从业人员安全培训，特别是依法将其纳入工伤保险以及保障其子女接受义务教育等5个方面取得明显进展。
