服务经济建设——云梦法院争优创先小记

　　记者梅华峰 通讯员陈群安

　　云梦县法院人不多，荣誉却不少。今年3月，在全省先进法院、先进个人表彰大会上，该院从100多个基层法院中脱颖而出，成为受表彰的10个先进法院之一。“团结的班子是该院取得这些成绩的法宝。”省高院政治部领导肯定说。

　　该院院长李红常说：“全院向班子看齐，班子向我看齐。”

　　2004年初，上任不久的李红远赴上海学习取经，将“审判岗位目标考核600分”成功运用到工作实际中。一年后，省高院要求全省基层法院实施600分量化考核标准。

　　2005年，该院在全省法院系统率先提出“三升三降五为零”，即结案率、调解率、一次开庭率上升，上诉率、改判发回重审率、申诉率下降，因事实不清、证据不足、程序违法而被中院改判、发回案件为零，超审限案件为零，违法执行案件为零，因裁判不公、急于执行引发的涉诉上访案件为零，干警违法违纪问题为零。“这么高的标准没有压力吗？”“当然有。但压力也是动力，干警工作就有了方向和目标。”李红说。

　　为凝聚人心，在法院经费十分有限的情况下，大力支持干警专升本、本考研教育，支持参加全国司法考试。为让年轻干警挑重担，去年3月，将部分庭长、副庭长岗位腾出来，用于竞争上岗和双向选择。

　　今年初，该院提出强化审判职能，服务云梦经济建设的“十项承诺”，目前已依法审结侵害企业财产案件14件，判处罪犯16人。审结重点工程案件3件，为外资企业挽回经济损失60万元。