本报讯记者金恬伊报道明年是传说中60年一遇的“金猪年”，不少年轻父母都将育儿计划定在明年。这股跟风的婴儿潮让锡城本就供不应求的月子保姆更紧俏了。昨日采访了解到，“月嫂”不仅行情水涨船高，准妈妈们要想及时享受服务还得早早预订才行。
新婚不久的小顾早在年初就从长辈口中知道了明年的“可贵”，小两口不负众望成功“造人”，预产期就在明年3月。虽说还有一段时间考虑聘请月嫂的事，但小顾却不这么认
为：“明年生产的人这么多，而月嫂本来就缺，不提前预订怎么行？”事实证明，小顾的担忧是有道理的。安贝儿母婴护理公司工作人员介绍，公司现约有50名月嫂，但供不应求。客户需提前1个多月预订才能顺利安排人手，而想现聘现用的客户只能失望而归。她表示，因无法临时抽调月嫂，公司每月都要拒绝20％－30％的聘请量。若客户坚持要求抽调月嫂，有时也只能以代为培训其聘用的外来人员为折中方式。她直言，在明年的生育大年，客户的预约可能需要提前两个月甚至更久才行。记者采访了解到，有的月嫂已被预约到明年4月。
月嫂的紧缺也使她们的收入水涨船高。市家政服务行业协会会长严敏华介绍，目前我市月嫂的月收入在1000－2500元，工作时间主要有一天8小时和全天24小时之分。具有较长工作年限、出众技能和良好沟通能力的月嫂，收入直逼白领。“市民都希望能找个经验丰富、贴心的、善于沟通的月嫂来辅助自己照顾婴儿，有此特质的月嫂更受青睐。”严会长说，近年来我市的月嫂质量大有提高。在前不久的江苏省首届育婴员大赛上，无锡参赛队一举夺得专业组、职业组6个大奖中的4个，捧回冠亚军奖杯的同时，也诞生了我市首批高级育婴师。面对需求不断增长的母婴护理市场，家政协会正接受育婴员培训的报名，以期能尽力满足月嫂市场的旺盛需求。
