637个公益岗位留给弱势群体

　　党政群机关、事业单位的后（工）勤通常被称为公益性岗位，下岗职工、残疾人等就业弱势群体要进入这些岗位并不容易。昨日，户县政府召开大型公益性岗位招聘会，在全县开发出58个党政群机关、事业单位内的637个岗位，提供给社会上的就业弱势群体。

　　上午9时，一场特殊的大型招聘会在户县钟楼广场举行。由于一周前就已将相关信息通知给了全县各乡镇、社区，因此招聘现场异常火爆，上千无业人员前来应聘。此次招聘会

对应聘者有着特殊的要求：“零就业”家庭中的适龄劳动力；持《再就业优惠证》的“4050”人员（女40岁以上，男50岁以上）；夫妻双方下岗或者失业的人员等。

　　负责举办这次活动的户县人事和劳动社会保障局劳动管理科科长何铁山说，一些用人单位此前在这些岗位上有老员工，如果他们符合这次的招聘条件将优先考虑，否则将在新员工到岗后，自行与单位解除合同。

　　在用人单位对应聘者的文化要求一栏中记者看到，除了户县文化宫所招的保洁员要求大专以上学历，其余单位对文化要求均不高。637个岗位中，保洁员一职占了295个，保洁员、司机也成了招聘现场的热门岗位，何铁山说：“以前的保洁员工资在300元左右，这次招聘后，每个保洁员的工资将涨到680元，这在消费水平不高的户县很吸引人。”

　　记者了解到，此次招聘，应聘者中年龄最小的20岁，最大的近70岁，共有498人和用人单位当场签订了合同。本报记者张颖俊