武汉市“十五” 人才总量净增27万

　　汉网消息（记者陈丹）近日，市委办公厅、市政府办公厅联合印发《武汉市人才发展“十一五”规划》，预计到2010年，我市各类人才总量将达到148万人，占全市总人口的15％。

　　人才是兴业之本。通过“全方位吸纳、大规模培养、新机制激励”，我市建立起了一支高素质的人才队伍。最新数据显示：“十五”期末，武汉人才总量达107万人，比“九五

”期末净增27万人，年均增长6％。

　　市委市政府高度重视人才工作。“十五”时期，我市成立人才工作领导小组，出台《关于进一步加强人才工作的若干意见》，力争“把武汉建成我国中部地区最大的人才创业中心和人才资源聚集区”。

　　出台优惠政策，引进一流人才。我市对引进博士“一次性给予安家费6万元，每月发放补贴1000－2000元”。2003、2004年，我市两次面向全国引博，共引进博士80名。

　　重视高端人才引进，也重视技能人才培训。2004—2005年，我市大力实施“技能振兴行动”，共培训各层次技能人才70万人。

　　激励人才，频出新招。2004年，市公安局、市建委分别聘请“名探”郑道利、“活地图”龙世平为“首席专家”，此举在全国产生广泛而积极影响。2005年，我市设立“武汉杰出人才奖”，对评选出的3名杰出人才，每人奖励50万元，目前，评选工作正在谨慎进行。

　　关心人才，落在实处。我市累计投入1980万元，帮助620名高层次人才解决住房问题。今年，我市又投入324万元用于对人才的购房资助。

　　据2005年《中国人才发展报告》，武汉当年人力资源数量排名全国大中城市第五，人才综合竞争力排名第九，人才的创新能力显著提高，城市科技竞争实力居全国前列。（相关报道见三版)