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晨报讯昨日上午，南京市劳动保障局会同建委、公安、监察、工会等六个部门，召集在该市辖区内百余家大小施工企业负责人，联合召开动员大会，决定从12月21号起到2007年春节期间，在全市开展农民工工资支付情况专项检查活动。
据悉，本次专项检查的范围，涵盖该市各类用人单位，重点是招用农民工较多的建筑施工、加工制造、餐饮服务及其他中小型劳动密集型企业、个体工商户。对于建筑施工企
业、劳动分包企业，将重点检查用人单位与农民工订立劳动合同情况、支付农民工工资情况、为农民工缴纳社会保险费情况等。昨天的动员会上，该市劳动监察支队负责人强调，及时签订劳动合同、按月支付不低于750元工资是建筑单位必须要执行的，在年底前必须兑现农民工的工资。所有参会单位回去后立即梳理人员，及时补签合同。据介绍，用人单位拒不签订劳动合同的，将被处以每人每月200元罚款；不按月支付工资或按月支付工资不足最低工资标准750元的，首先补发或补齐工资，并且赔偿民工1至5倍的工资收入。对于不按规定与农民工签订劳动合同，不及时支付劳动报酬的建筑企业，六部门将结合职工举报投诉进行重点检查，发现问题及时责令整改，情节严重的还将公开曝光。
作者：端木/来源：南京晨报
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