人事部将探索建立政府绩效评估制度

http://www.sina.com.cn 2006年12月20日02:35 中国新闻网

　　中新网12月20日电据中国人事部消息，国家鼓励各地开展政府绩效评估工作。2007年，中国人事部将按照国务院要求，积极探索建立政府绩效评估制度，重点研究绩效评估指标体系、运行机制、结果使用等问题。

　　消息称，绩效评估是引导政府和公务员尽职尽责做好各项工作的一项重要制度。此前，政府绩效评估研究已在全国不少地方开展并进入实践。中组部副部长、人事部部长张柏

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林在部署2007年的工作任务时表示，已经开展政府绩效评估的地区，要认真总结经验，不断完善提高。同时，鼓励其他地方积极创造条件，大胆探索。

　　据了解，2007年，人事部还将完善政府表彰奖励政策体系，建立协调的工作格局，进一步加强政府表彰奖励综合管理。(朱亚勤）

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