民营企业家当上了村书记

　　【南京日报报道】 前不久，浦口区桥林镇刘公村举行支部换届选举，李荣武以全票连任该村党总支书记。

　　55岁的李荣武是刘公村农民，一名老党员。去年10月份之前，靠着自己的勤劳，创办了一个建筑公司，他是当地乃至桥林镇有名的民营企业家。这些年来，富起来的他，看着村里的面貌依旧心中着急。村部办公房下雨天都漏雨，想想村民能富到哪里？但一直苦于没

有机会。

　　去年，桥林镇在全镇范围实行“双推双选”，公开选拔村支部书记和村会计，村民举荐经组织考核，老李出任刘公村党总支书记。据一位村民介绍，当初推荐老李，人们还对他能否致力为村里办事心存疑惑。

　　老李上台之后，就大力发展村经济，利用自身搞工程的优势，首先以村的名义成立“村级灰色化道路保洁公司”，把村里剩余劳动力安排到公司上班，带领他们致富。目前，业务遍及浦口区各个镇街。刘公村仅用了一年时间，就偿清了债务，并有了结余。去年，村里花50万元翻建了村部，投入40万元修建了村级水泥化道路，又花10万余元为村里修建了2座水库。

　　按照桥林镇党委、政府的思路，桥林要发展，农民要致富，就必须首先着重抓好村级班子建设。去年年初，桥林镇党委成立了干部考察班子，对全镇19个村和3个居委会的班子进行了一次全面的届中考察。在考察中，着重听取群众的反映，向每户农民（居民）发放了对村（居）班子工作满意度测评表，把群众拥护不拥护、满意不满意作为调整班子的第一信号、第一标准。接着，桥林镇本着强化组织建设、优化人员结构、提高干部素质的原则，根据群众测评、组织考察结果，共调整11个村（居）班子。该镇从机关下派优秀青年干部，从外出经商能人中挑选支部书记，从村委会主任中选拔支部“一把手”，分别担任8个村的支部书记。同时，利用强村带弱村、横向兼任村（居）书记，2个强村书记分别兼任两个弱村的书记。班子调整后，村（居）书记平均年龄下降近5岁，干部职数减少6个。

　　今年10月份，桥林镇又报请区政府同意，采取以强带弱、以大带小、小小联合的形式进行村（居）区划调整，将原有22个村（居）合并调整为13个村（居），合并后村（居）干部职数减少，村（居）干部年龄下降3岁。

　　要发展，教育是关键。为全面提高区域内中小学教学质量，改变过去的中小学校长论资排辈的任免制度。去年8月，桥林镇又面向全区，公开选拔中小学校长，经过考试、演讲、上公开课以及民测考察，选拔了6名中小学校长。

　　桥林镇党委、政府还把提高全民素质当作一项重要工作来抓。该镇在全镇系统实施全民教育工程，以主要领导为组长，成立了全民教育工程领导小组，组建了兼职教师队伍，编印了全民教育读本。全镇党员干部每月聘请专家学者，进行一次政策形势、法律法规等讲座；对于村民，每季度组织一次讲座，邀请市、区农业专家授课、看电教片或者进行农业技术示范，课程内容包括农副业科技推广、实用技术、村民美德教育等等。这一系列新举措，为桥林全面快速发展提供了有力保障。

　　通讯员赵贵成南京日报记者陈忠胜(编辑晨光)