天津滨海新区重视高级人才吸引海归来投 | |||||||||
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http://www.sina.com.cn 2006年12月23日09:01 新华网 | |||||||||
海归热赶滨海潮 新华网天津12月23日电(记者胡梅娟、满学杰)“我没有想到天津开发区会下如此大的决心来发展生物制药,没有想到天津开发区的领导有如此前瞻性的目光来占领产业高地,也没有想到天津开发区对我们这些高级人才这么重视。”日前,谈起自己在天津开发区的创业经历时,天津生物芯片技术有限责任公司总经理王磊一连说了三个“没想到”。
除了担任天津生物芯片技术有限责任公司的董事、总经理外,王磊还是南开大学泰达生物技术学院的院长,南开大学特聘教授、长江学者。此前,他在澳大利亚工作、生活、学习了14年,1992年12月获得澳大利亚悉尼大学博士学位,1993年至2001年先后在澳大利亚和美国做博士后、研究员和博士生导师。 2001年,王磊与其他20名博士一起首次访问天津开发区时,就被开发区的仿真国际环境所吸引。特别是开发区发展生物制药产业的实际行动以及对高级人才的重视,让王磊最终下定决心,回到国内,在泰达开始创业。 经过几年的发展,王磊与他的团队渐渐成长。公司从最初的三五个人发展到60人,团队中许多人长期学习和工作在国外。目前,这个团队承担了国家863计划和973计划课题、国家杰出青年基金资助项目等,从事基因组学和功能基因组学研究和微生物检测芯片的研发,是科技部专项资助的全国五个生物芯片研发的产业化基地,在微生物检测生物芯片和基因组学领域处于国际领先水平。 自从天津滨海新区纳入国家发展战略布局后,想来滨海新区创业的高级人才的求职信如雪片一般飞来,为海归们设立的咨询电话更是成了热线。 目前,落户天津滨海新区的留学人员已近万人,另外还有一大批海外留学人员以项目、课题为纽带,采取在国外承担天津项目或短期来津等方式参与滨海新区的建设。 为吸引更多的人才,天津市还组成海外人才招聘团,今年仅在北欧的高级人才招聘会上,就有300多名留学人员表示了回国应聘的意向。 | |||||||||